|
|
Заказ 23260 (500 грн.) Диплом« Назад
Заказ 23260 (500 грн.) Диплом 20.02.2016 14:33
ЗМІСТ ВСТУП 3 Розділ 1. Теоретичні та методичні засади управління кадровим потенціалом підприємства 6 1.1. Кадровий потенціал як економічна категорія та основні підходи до його формування 6 1.2. Сутність управління кадровим потенціалом підприємства 15 1.3. Методичні підходи до визначення рівня кадрового потенціалу підприємства 25 Висновки до розділу 1 30
Розділ 2. Аналіз кадрового потенціалу ТОВ "Парадигма світу" та оцінка ефективності управління ним 32 2.1. Загальна характеристика ТОВ "Парадигма світу" 32 2.2.Особливості використання кадрового потенціалу ТОВ "Парадигма світу" 42 2.3.Оцінка ефективності управління кадровим потенціалом підприємства 49 Висновки до розділу 2 58
Розділ 3. Напрямки вдосконалення кадрового потенціалу ТОВ "Парадигма світу" 60 3.1. Шляхи оптимізації кадрового потенціалу ТОВ "Парадигма світу" 60 3.2. Заходи щодо забезпечення реалізації програми покращення використання кадрового потенціалу підприємства 70 Висновки до розділу 3 70
ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ 89 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 81 ДОДАТКИ 89 |