Економічна теорія. Мікроекономіка. Макроекономіка

Зміст

1.Проаналізувати тарифні умови оплати праці за місцем роботи, оцінити їх мотиваційний потенціал, розробити пропозиції щодо удосконалення. 3

2. Проаналізувати та сформулювати пропозиції щодо удосконалення організації преміювання персоналу за місцем роботи. 12

3. Проаналізувати чинний порядок установлення надбавок і доплат за місцем роботи, оцінити його ефективність, розробити пропозиції щодо підвищення мотивуючої ролі. 19

Список використаних джерел. 23