Заказ 27995 (200 грн.) 03.07.2018 12:04
Завдання 1.
Поділ праці на підприємстві (в організації) та шляхи його вдосконалення.
1.Суть і види поділу праці на підприємстві соціально-економічне значення поділу праці.
2.Проаналізувати існуючі на виробництві всі форми поділу праці. Що впливає на вибір форм поділу праці?(що обумовлює?).
Завдання 2.
До впровадження заходів щодо вдосконалення організації праці трудомісткість одиниці продукції була 0,7 нормо/години, а стала 0,55 нормо/години. В звітному періоді обсяг продукції не збільшився і становить 150000 шт. фонд робочого часу одного робітника становить 1820 годин, рівень виконання норм праці 112%. Середньомісячна заробітна плата одного робітника становить 2360 грн.; одноразові витрати на розробку і впровадження заходу 8500 грн. визначити економічні ефективність заходів щодо вдосконалення організації праці:
- підвищення продуктивності праці;
- економію чисельності (умови вивільнення працюючих);
- економію заробітної плати;
- економію відрахувань до фондів (пенсійного, соц. страхування і ін.);
- річний економічний ефект.
Завдання 3.
Визначити чисельність і професійний склад комплексної бригади будівельників, якщо річний загальний обсяг робіт, визначених бригаді становить 22000 нормо/годин; із них малярні роботи становлять 40%, штукарні – 30%, решта – плиточні роботи. Фонд робочого часу становить 1820 годин. Як визначити (на підставі якої інформації) кваліфікаційний склад виробничої бригади? Рівень виконання норм праці робітникам кожної професії 115%.
Завдання 4.
Необхідно обробити дані хронометражного спостереження. Визначити норми виконання фрезерної операції в умовах серійного виробництва за даними таблиці 1, розрахувати основного, допоміжного і оперативного часу.
Таблиця 1
Дані хронометрничного спостереження
|
№
з/п
|
Елементи
операції
|
Номер виміру
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
|
Спостережуваний час, хв, с
|
|
1
|
Взяти деталь, установити і закріпити
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
0¢24²
|
5¢44²
|
10¢57²
|
16¢06²
|
21¢14²
|
26¢26²
|
31¢48²
|
36¢58²
|
|
2
|
Підвести стіл,
увімкнути верстат
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
0¢55²
|
6¢08²
|
11¢20²
|
16¢29²
|
21¢37²
|
26¢47²
|
32¢10²
|
37¢22²
|
|
3
|
Фрезерувати першу
канавку
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
2¢25²
|
7¢36²
|
12¢50²
|
19¢00²
|
23¢09²
|
28¢16²
|
33¢40²
|
38¢54²
|
|
4
|
Перевернути деталь
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
2¢45²
|
7¢58²
|
13¢11²
|
19¢19²
|
23¢28²
|
28¢51²
|
34¢03²
|
39¢17²
|
|
5
|
Фрезерувати другу
канавку
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
4¢16²
|
9¢30²
|
14¢41²
|
19¢51²
|
24¢55²
|
30¢21²
|
35¢31²
|
40¢49²
|
|
6
|
Вимкнути верстат,
підвести стіл
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
4¢46²
|
10¢01²
|
15¢11²
|
20¢18²
|
25¢53²
|
30¢52²
|
36¢00²
|
41¢16²
|
|
7
|
Закріпити деталь
|
Т
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
П
|
5¢10²
|
10¢26²
|
15¢34²
|
20¢43²
|
25¢53²
|
31¢15²
|
36¢24²
|
47¢37²
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
№
з/п
|
Елементи
операції
|
Номер виміру
|
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
|
|
Спостережуваний час, хв, с
|
|
1
|
Взяти деталь, установити і закріпити
|
Т
|
24
|
320
|
317
|
309
|
308
|
312
|
322
|
310
|
|
П
|
0¢24²
|
5¢44²
|
10¢57²
|
16¢06²
|
21¢14²
|
26¢26²
|
31¢48²
|
36¢58²
|
|
2
|
Підвести стіл,
увімкнути верстат
|
Т
|
55
|
313
|
312
|
309
|
308
|
310
|
323
|
312
|
|
П
|
0¢55²
|
6¢08²
|
11¢20²
|
16¢29²
|
21¢37²
|
26¢47²
|
32¢10²
|
37¢22²
|
|
3
|
Фрезерувати першу
канавку
|
Т
|
145
|
311
|
314
|
370
|
249
|
307
|
384
|
384
|
|
П
|
2¢25²
|
7¢36²
|
12¢50²
|
19¢00²
|
23¢09²
|
28¢16²
|
33¢40²
|
38¢54²
|
|
4
|
Перевернути деталь
|
Т
|
145
|
313
|
313
|
368
|
249
|
323
|
312
|
314
|
|
П
|
2¢45²
|
7¢58²
|
13¢11²
|
19¢19²
|
23¢28²
|
28¢51²
|
34¢03²
|
39¢17²
|
|
5
|
Фрезерувати другу
канавку
|
Т
|
256
|
314
|
311
|
310
|
304
|
326
|
310
|
314
|
|
П
|
4¢16²
|
9¢30²
|
14¢41²
|
19¢51²
|
24¢55²
|
30¢21²
|
35¢31²
|
40¢49²
|
|
6
|
Вимкнути верстат,
підвести стіл
|
Т
|
256
|
315
|
310
|
307
|
335
|
299
|
308
|
316
|
|
П
|
4¢46²
|
10¢01²
|
15¢11²
|
20¢18²
|
25¢53²
|
30¢52²
|
36¢00²
|
41¢16²
|
|
7
|
Закріпити деталь
|
Т
|
310
|
306
|
310
|
309
|
310
|
322
|
309
|
673
|
|
П
|
5¢10²
|
10¢26²
|
15¢34²
|
20¢43²
|
25¢53²
|
31¢15²
|
36¢24²
|
47¢37²
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Список джерел
- Балабанова Л.В. Організація праці менеджера: Навч. Посібник / Л.В.Балабанова, О.В.Сардак. – К.: Професіонал, 2004.- 304 с.
- Боброва О.Г. Організація і стимулювання праці: У двох частинах. – К.: КНЕУ, 2006. - 145 с.
- Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е.В. Организация и нормирование труда: Учебник. – М., 2005. – 464 с.
- Бухалков М.И. Организация и нормирование труда: Учебник для ВУЗов. – М.: Инфра-М, 2007.
- Генкин Б. М. Организация, нормирование и оплата труда на промышленных предприятиях. – М., 2007.
- Данюк В.М. Організація праці менеджера: Навч. посібник. - К.: КНЕУ, 2006. – 272 с.
- Зудина Л.Н. Организация управленческого труда – М., 1997.
- Калина А.В. Организация и оплата труда в условиях рынка (аспекты эффективности): Учеб. Пособие, 3-е изд. перед. и доп. - К. МАУП, 2001.
- Керб. Л.П. Основи охорони праці: Навч. посібник. К.: КНЕУ. – 2003.
- Колот А.М. Соціально-трудові відносини: теорія і практика регулювання: Монографія. - К: КНЕУ, 2005.- 230 с.
- Крушельницька Я.В. Фізіологія і психологія праці: Підручник. - К.: КНУ. – 2003.
