Заказ 35691 (200 грн.)

Орієнтири освітньої дипломатії для вирішення конфліктних ситуацій

Виберіть три конфліктні ситуації та результати оформити у вигляді таблиці:

1. Директор школи свідомо обмежує кар’єрний розвиток молодого але перспективного вчителя. Запропонуйте інструмент вирішення конфліктної ситуації.
2. Директор школи постійно вказує на недоліки у роботі молодого вчителя, вдаючись до прийомів неформального спілкування. Вирішіть конфліктну ситуацію.
3. Вчитель систематично перебуває на лікарняних, уникає будь-якої можливості для проходження атестації. Запропонуйте механізм вирішення конфліктної ситуації.