Менеджмент

1. Введення
2. Основна частина
3. Закінчення
4. Список проблемних питань для обговорення

1.Оцініть ситуацію

2.Вкажіть сторони конфлікту

3.Визначіть мотивацію та фактори кожної зі сторін

4.Визначіть лінії поведінки.

5.       Викладення рекомендованої версії аналізу проблемної ситуації