Економіка праці

1. Дати коротку техніко-економічну характеристику організації, (підприємства, установи), на якій студент проходить практику. Навести:

-       повну назву організації, галузеву належність та форму власності;

-       місію та напрями діяльності організації;

-       данні про види та обсяги продукції, що виробляються або послуги, що надаються. При аналізі виробничої діяльності показати названі показники в динаміці за останні три роки, зробивши висновки щодо ефективності діяльності організації (підприємства, установи) на ринку.

1. Описати існуючи в організації комп’ютерні технології в сфері управління персоналом. Навести функціональні можливості діючих комп’ютерних технологій в сфері автоматизації кадрової роботи.
2. Описати процедуру створення, обробки та зберігання за допомогою ПЕОМ електронної бази облікової кадрової документації: штатного розпису організації, особових карток працівників, облікових карток спеціалістів, списку осіб, зарахованих до кадрового резерву, наказів з особового складу.
3. Описати технологію підготовки, створення та зберігання з застосуванням ПЕОМ статистичної звітності з обліку персоналу (звітів про прийом, переведення, звільнення працівників, оформлення відпусток, відряджень, нагороджень, пенсійного забезпечення, використання робочого часу тощо).