Контрольна робота

3 метою закріплення та поглиблення теоретичних знань та вмінь студента і навчального матеріалу, винесеного на самостійне опрацювання виконується контрольна робота, що складається з двох питань, які обираються за сумою двох останніх цифр залікової книжки.

Тематика контрольних робіт.

I.  Блок питань № 1

1. Аналіз етапів розвитку теорії менеджменту.
2. Тенденції розвитку сучасного менеджменту.
3. Оцінка існуючих підходів до менеджменту
4. Функції менеджменту
5. Організаційна діяльність як процес
6. Дослідження етапів здійснення організаційної діяльності
7. Аналіз існуючих концепцій мотивації.
8. Аналіз методів організації ефективного розподілення повноважень.
9. Мотивація як функція управління
10. Змістовні теорії мотивації

11. Процесуальні теорії мотивації.
12. Зарубіжний досвід функціонування систем контролю.
13. Аналіз методів контролю
14. Органічні і механістичні структури управління.

15. Досвід програмно-цільового управління підприємствами
16. Аналіз проблеми децентралізації повноважень.
17. Проблеми людської комунікації.
18. Індивідуальне і групове прийняття рішень.
19. Проблеми лідерства в менеджменті.
20. Аналіз проблем неформального лідерства.
21. Міжособові конфлікти в колективі і шляхи їх вирішення
22. Методи вирішення конфліктів
23. Лідерство і управління
24. Підходи до вивчення лідерства
25. Концепція ситуаційного лідерства.
26. Джерела влади.
27. Лідерство і влада.
28. Структурні методи управління конфліктами.
29. Процес прийняття управлінських рішень.
30. Моделі прийняття управлінських рішень.

I I.  Блок питань № 2

1. Підприємство як об'єкт менеджменту.
2. "Одномірні" і "синтетичні  вчення в менеджменті
3. Системні концепції менеджменту
4. Концепції ситуаційного менеджменту.
5. Планування ділової кар’єри
6. Типи організацій по їхній взаємодії із зовнішнім середовищем
7. Едхократичні і багатомірні організації
8. Маркетинг як складова управлінської діяльності
9. Процес комунікації в менеджменті.
10. Поняття і структура організаційної культури.
11. Формування організаційної культури.
12. Управління організаційною культурою.
13. Національна культура і організаційна культурою
14. Характеристика стратегічного менеджменту
15. Методи аналізу середовища підприємства.
16. Місія і цілі підприємства.
17. Еталоні стратегії розвитку підприємства.
18. Вибір і реалізація стратегії розвитку підприємства.
19. Інноваційні стратегії підприємства
20. Методи ведення переговорів.
21. Планування як функція управління.
22. Дивізіон альні організаційні структури управління.
23. Влада, основана на традиціях.
24. Кадрова політика і етапи розвитку підприємства
25. Організація роботи в командах.
26. Ефективні способи управління конфліктними ситуаціями
27. Методи управління
28. Економічні методи управління.
29. Адміністративні методи управління.
30. Соціально-психологічні методи управління.

Виконання контрольної роботи є важливим етапом у засвоєнні навчального матеріалу, що викладається.

Виконання, оформлення та захист контрольної роботи здійснюється студентом в індивідуальному порядку відповідно до методичних рекомендацій

Для виконання контрольної роботи заплановано 8 годин самостійної роботи студента.