Написание контрольных, курсовых, дипломных работ, выполнение задач, тестов, бизнес-планов
  • Не нашли подходящий заказ?
    Заказать в 1 клик:  /contactus
  •  
Главная \ Методичні вказівки \ Менеджмент організацій

Менеджмент організацій

« Назад

Менеджмент організацій 22.08.2013 03:20

  1. Поняття „організація”, її ознаки.
  2. Формальні і неформальні організації.
  3. Економічні методи управління організацією.
  4. Соціально-психологічні методи управління організацією.
  5. Демократичний стиль управління організацією, його характеристика.
  6. Вимоги до менеджера організації. Проблема лідерства.
  7. Процес прийняття управлінських рішень в організації.
  8. Сутність управлінської діяльності.
  9. Основні принципи управління організацією (за А.Фойолем).
  10. Типи організаційних структур.
  11. Підприємство як відкрита система, його сутність та функції.
  12. Системний підхід в управлінні організацією.
  13. Розподіл праці в організації.
  14. Порядок заснування підприємства.
  15. Вертикальний розподіл праці в організації.
  16. Засновницькі документи та їх підготовка.
  17. Вимоги до статуту організації.
  18. Цілепокладання в структурі управління організацією, її складові та їх сутність.
  19. Переваги та недоліки матричної структури управління організацією.
  20. Основні принципи розподілу повноважень в організації, їх сутність.
  21. Контрольно-аналітичний компонент в управлінні організацією, його складові та їх сутність.
  22. Функція антикризового управління.
  23. Загальна характеристика діяльності керівника організації.
  24. Загальні стратегії конкуренції.
  25. Особливості організації і функціонування підприємств різних форм власності.
  26.  Рівні управління організацією.
  27. Основні види контролю в організації.
  28. Вимоги до управлінських рішень.
  29.  Планування організації, види та типи планів.
  30. Основні принципи управління сучасною організаціє.

Комментарии


Комментариев пока нет

Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.

Авторизация
Введите Ваш логин или e-mail:

Пароль :
запомнить