Передмова

 

У сучасних умовах становлення нової економічної системи в Україні зростає потреба приведення рівня підготовки фахівців у вищих навчальних закладах у відповідність до вимог роботодавців. Одним із способів вирішення цієї проблеми є поєднання навчального процесу в університеті з практичною підготовкою майбутніх випускників в умовах реального бізнес-середовища.

Практична підготовка є невід'ємною складовою освітньо-професійної програми підготовки студентів галузі знань 0305 «Економіка та підприємництво» за напрямом підготовки 6.03050401 «Економіка підприємства». Економічна практика забезпечує єдиний комплексний підхід до організації практичної підготовки, системності, безперервності та спадкоємності навчання студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр.

Економічна практика є важливим завершальним етапом теоретичного навчання і підготовки бакалаврів до професійної діяльності за обраною спеціальністю. На цьому етапі здійснюється практичне навчання, формуються основні вміння та навички прийняття самостійних рішень та розв'язування задач, пов'язаних із управлінням сучасними організаціями в реальних соціально-економічних умовах їх функціонування; особисті якості бакалавра у відповідності з кваліфікаційними характеристиками, систематизуються та закріплюються теоретичні знання, відбувається вдосконалення і розширення компетенцій в роботі за обраною спеціальністю.

У процесі проходження економічної практики студент на конкретному підприємстві (в установі, організації) набуває досвід застосування адміністративних, економічних, соціально-психологічних методів управління підприємством (установою, організацією), здійснення аналізу його внутрішнього та зовнішнього середовища, формування управлінських відносин, організаційного проектування, стратегічного та поточного планування, розробки бізнес-проектів.

Дана програма відображає єдину систему поетапної підготовки фахівців за допомогою об’єднання теоретичних знань з вирішенням практичних питань і використовується для студентів 4-го курсу напряму підготовки «Економіка підприємства», забезпечуючи безперервну практичну підготовку бакалаврів і необхідну якість навчання майбутніх фахівців.

 

1. Загальні методичні положення економічної практики

 

1.1. Мета і завдання проходження практики

Економічна практика передбачена навчальним планом та є однією із складових частин підготовки фахівців-економістів у вищих навчальних закладах.

Економічна практика є комплексною і введена у системне вивчення функціонування господарського механізму підприємства як форми підприємництва і об'єкта ринку, територіальних органів Міністерства доходів і зборів України, банківських установ та інших державних фінансових органів.

Метою економічної практики є поглиблення та закріплення теоретичних знань, які одержали студенти у процесі навчання в університеті; формування та розвиток практичних навичок та професійних умінь для прийняття самостійних рішень під час практичної роботи в сучасних економічних умовах.

Головні завдання практики:

− набуття студентами професійних умінь за спеціальністю;

− закріплення, розширення і систематизація знань, одержаних при оволодінні спеціальними предметами на основі вивчення діяльності органів Міністерства доходів і зборів України, контрольно-ревізійного управління, підприємства, установи, організації;

− розвиток професійного мислення, вивчення основ організаційної діяльності в умовах трудового колективу;

− зібрання практичних матеріалів для забезпечення практичної частини звіту з практики та для виконання індивідуального завдання.

Зміст індивідуального завдання, порядок його виконання, методи дослідження опрацьовують з керівником практики. Завдання можуть бути пов'язані з науково-дослідною роботою кафедри, підготовкою доповідей на студентську наукову конференцію, дослідженням окремих питань на замовлення суб’єктів господарювання.

Кращі роботи, які містять новизну у розв'язанні задач, рекомендуються кафедрою на конкурс студентських наукових робіт, використовуються у навчальному процесі, друкуються у збірниках наукових праць університету тощо.

 

1.2. Бази проходження практики

Базою економічної практики є: підприємства різних форм власності, територіальні органи Головного управління Міністерства доходів і зборів України, казначейства, банківські установи тощо, на які студенти направляються згідно з наказом по університету.

Студенти можуть самостійно, з дозволу кафедри міжнародної економіки та підприємництва, підбирати для себе місце проходження практики та пропонувати його для затвердження.

Робочими місцями практики студента є планово-економічний відділ (ПЕВ) як центральний орган економічної роботи на підприємстві або інший аналогічний відділ, що займається загальноекономічним управлінням. Питання програми практики, що не входять до компетенції планово-економічного відділу, студент-практикант зобов'язаний вивчити у необхідному обсязі у відповідних підрозділах: відділі праці і заробітної плати, фінансовому відділі, відділі матеріально-технічного забезпечення і збуту, зовнішньоекономічної діяльності, бухгалтерії тощо. Крім цього робочими місцями практики студентів є: відділи, сектори ДПІ, відділи обслуговування клієнтів банківських установ та відділи державних фінансових установ. Студенти можуть бути зараховані при проходженні практики на відповідне робоче місце.

Робочий день студентів-практикантів встановлюється згідно з розпорядком і режимом роботи відповідного відділу підприємства, відділу ДПІ, банківської установи тощо. Тривалість практики на окремих робочих місцях визначається індивідуальним календарним планом її проходження, який складається до початку практики на базі навчального плану.

 

 

1.3. Порядок проходження практики

Керівництво практикою здійснюють керівник (викладач) університету і спеціаліст бази практики.

Керівник практики від університету призначається наказом ректора, і зобов'язаний:

− разом з адміністрацією університету провести інструктаж студентів, які відбувають на економічну практику;

− забезпечити студентів програмою практики, за необхідністю уточнити для них індивідуальні завдання;

− консультувати студентів з питань за програмою практики;

− контролювати виконання студентами програми практики і дотримання ними правил внутрішнього розпорядку;

− перевіряти звіти з практики та виконання індивідуальних завдань, приймати їх захист;

− систематично інформувати кафедру про хід економічної практики, а по її закінченню, подати до відділу практичного навчання університету короткий письмовий звіт про результати практики і захист звітів разом із зауваженнями та пропозиціями щодо удосконалення методики практичної підготовки студентів.

Керівник практики від бази практики призначається наказом директора підприємства (керівником установи) з числа досвідчених спеціалістів і зобов'язаний:

− забезпечити студентів конкретною роботою, необхідними матеріалами згідно програми та графіка практики;

− пояснювати студентам характер та призначення робіт, які виконуються;

− доручати студентам самостійне виконання роботи, що відповідає змісту програми практики;

− створювати належні умови для ознайомлення з інструкціями, нормативними документами, що регулюють конкретну діяльність;

− здійснювати методичне керівництво і надавати допомогу студентам у виконанні необхідних  розрахунків;

− контролювати роботу студентів і дотримання ними трудової дисципліни, вести облік їх виходу на практику;

− контролювати хід виконання звіту з практики та індивідуального завдання, а також забезпечення їх практичними матеріалами;

− давати письмові характеристики на студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, додержання ними трудової дисципліни, рівня теоретичної і практичної підготовки.

Студент зобов'язаний:

− перед початком практики з'явитися на інструктаж щодо порядку проходження економічної практики та отримати там направлення на практику, програму, індивідуальне завдання та іншу необхідну документацію;

− з'явитись на базу практики для проходження практики у термін, встановлений університетом.

За місцем проходження практики студент зобов'язаний:

− безпосередньо перед початком практики на базі практики пройти виробничий інструктаж з техніки безпеки і суворо дотримуватися її вимог під час проходження практики;

− ознайомитися з наказом про проходження ним практики та про призначення керівника практики від бази практики;

− розробити разом з керівником практики від бази практики план-графік проходження практики.

У період проходження практики студент зобов'язаний:

− дотримуватись правил внутрішнього розпорядку бази практики (час початку і закінчення робочого дня, встановлений для працюючих, є обов'язковим для студентів-практикантів). За порушення трудової дисципліни і правил внутрішнього розпорядку студент несе відповідальність перед керівництвом університету і бази практики;

− опрацювати питання, передбачені програмою практики та зібрати практичні матеріали, оформивши результати у формі письмового звіту;

− вчасно з’являтися на консультації до керівника практики від університету та подавати на перевірку окремі питання звіту;

− виконувати завдання керівника практики від бази практики щодо виконання програми практики;

− приймати участь у суспільному житті колективу бази практики;

− не пізніше, ніж за 1 день до закінчення практики, отримати характеристику з указаною оцінкою роботи і підписом керівника практики від бази практики, завірену печаткою;

− на титульній сторінці звіту мати оцінку, що виставлена керівником практики від бази практики та завірена його підписом і печаткою бази практики.

Після закінчення практики студент зобов'язаний:

− з'явитися до університету в установлений термін;

− здати керівнику практики від університету підписані звіт і характеристику з оцінкою роботи, завірені підписом і печаткою, індивідуальне завдання, програму практики, іншу зібрану документацію;

− підготуватись до захисту звіту з практики.

 

1.4. Складання звіту, його оформлення та захист

1.4.1. Вимоги до змісту та оформлення текстової частини

Практика завершується складанням звіту, в якому на фактичному матеріалі конкретної бази практики студент викладає всі питання програми, а також пропозиції щодо удосконалення та підвищення ефективності економічної діяльності бази практики.

Звіт по кожному питанню складається відразу ж після його опрацювання і здається на перевірку керівнику практики від університету. Недоліки та зауваження керівника щодо змісту та оформлення звіту студент повинен виправити.

Звіт складається з двох самостійних частин: текстової і додатків. Він повинен бути грамотно виконаний, повинен мати чітку побудову, логічну послідовність, доказовість висновків і обґрунтованість рекомендацій, бути охайно оформлений та зброшурований. Текст повинен бути надрукований без скорочень (крім загальноприйнятих) на одній сторінці стандартного аркуша білого паперу форматом А4 згідно нижче зазначених вимог. Обсяг текстової частини не повинен перевищувати 45 сторінок машинописного тексту.

Вимоги до оформлення звіту:

− шрифт – Times New Roman, кегль – 14, масштаб 100%;

− міжрядковий інтервал – 1,5, абзацний відступ – 1,25см;

− поля сторінки: верхнє – 2 см, нижнє – 2 см, ліве – 3 см, праве – 1 см;

− вирівнювання тексту – по ширині.

Усі сторінки повинні бути включені до нумерації, починаючи з титульного листа, але пронумеровані з першого питання звіту арабськими цифрами у правому верхньому куті без крапки в кінці.

Питання нумеруються арабськими цифрами. У кінці номера повинна стояти крапка, наприклад: 2. (питання друге). Потім, у тому ж рядку, заголовок питання, який друкують великими літерами напівжирним шрифтом. Крапка в кінці заголовка не ставиться. Відстань між заголовком і текстом повинна дорівнювати одному інтервалу (2 см), крапку в кінці заголовка не ставлять. Якщо заголовок складається з двох або більше речень, їх розділяють крапкою. Не можна розміщувати заголовок в кінці однієї сторінки, а текст починати з іншої. Виклад нового питання можна починати на тій же сторінці, на якій закінчилось попереднє, за умови, що на ній можна помістити два-три рядки нового тексту.

Виявлені при оформленні звіту помилки, описки та неточності повинні бути виправленні чорнилом чорного кольору після охайної підчистки. Не допускається більше трьох виправлень на одній сторінці.

Переписування підручників, інструкцій та методичних вказівок, дублювання і переписування звітів, подання одного й того ж звіту двома і більше студентами заборонено.

Матеріал звіту розміщується в такому порядку:

− титульна сторінка (додаток 1);

− витяг з наказу від бази практики, щодо призначення керівника практики (для студентів денної форми навчання);

− характеристика (додаток 2);

− лист оцінювання знань з практики (додатки 3 і 4);

− зміст, у якому перераховані структурні складові – питання з посиланням на сторінку;

− основна частина звіту;

− список використаних джерел.

Основна частина звіту поділяється на питання, перелік і послідовність яких визначається змістом програми практики. Окремі питання практики повинні бути чітко визначені, конкретно викладені, містити необхідні узагальнення та пропозиції, а також, обов'язково логічно пов’язані між собою. Виконання окремих завдань по кожному з питань, передбачених змістом програми практики, передбачає проведення розрахунків за останні 2-3 роки. Вступ і висновки у звіті не передбачені.

Текстова частина звіту, включаючи індивідуальне завдання, підшивається, сторінки нумеруються. Документальна частина (додатки) оформлюється та подається окремо у папці.

Ілюстрації (схеми, графіки, діаграми), таблиці, додатки повинні бути змістовними, відповідати вимогам практики, мати назву із зазначенням періоду часу, за який наводяться дані.

Таблиці мають бути уніфікованими, а цифрова інформація – достовірною. Кожна таблиця повинна мати тематичний заголовок, який відтворює її зміст. За необхідності текст та цифри у таблиці можуть бути надруковані шрифтом Times New Roman, кегль – 12 з одинарним інтервалом. Заголовки розміщують над таблицею. Усі таблиці нумерують. Справа над тематичним заголовком з великої літери пишуть слово «Таблиця», її порядковий номер. Знак «№» перед цифрою не ставиться. Номер таблиці складається з номера питання звіту та порядкового номера таблиці, відокремлених крапкою. Наприклад: Таблиця 1.2. (друга таблиця першого питання).

Таблиця 1.2

Індекси виробництва промислової продукції[1]

(у відсотках до попереднього року)¹

	Галузі промисловості	Роки		Заголовки колонки
Шапка таблиці		2011	2012	Підзаголовки колонки
	Промисловість, всього	94,8	78,1
	Добувна та переробна промисловість	94,4	76,7
Рядки	Добувна промисловість	95,7	89,4
	Переробна промисловість	94	73,5
	Виробництво та розподілення електроенергії, газу та води	98,2	88,9
	Боковик	Колонки

 

Кожну таблицю необхідно супроводжувати ретельним аналізом її змісту й висновками. У тексті обов’язково має бути посилання на таблицю. Обов’язковим є посилання на джерело отримання інформації. Приклад оформлення таблиці із посиланням на джерело у нижньому колонтитулі наведено нижче.

Ілюстрації (фотографії, схеми, креслення, діаграми тощо) іменуються рисунками і нумеруються послідовно в межах питання, розділяючи крапкою номер питання і порядковий номер рисунка. Наприклад: рис. 2.1 (перший рисунок другого питання). Номер і назву рисунка пишуть під графічним зображенням.

Усі ілюстративні матеріали розміщують після посилання на них у тексті.

 

 

Рис. 2.1. Матеріалоємність валового випуску продукції

у 2000–2010 роках[2]

 

Формули оформлюються у редакторі Microsoft Equation. Формули, на які дається посилання в тексті, нумеруються арабськими цифрами в межах питання. Номер формули розміщується з правого поля аркуша в круглих дужках. Наприклад, (3.2) – друга формула третього питання. Пояснення значень символів, числових коефіцієнтів у формулах треба подавати безпосередньо під формулою в тій послідовності, в якій вони подані в формулі, і кожне – з нового рядка. Перший рядок пояснення починають зі слова «де» без двокрапки. Якщо формула не вміщується в один рядок, її слід перенести після знака рівності (=) або після знаків плюс (+), мінус (–), множення (×) і ділення (:).

Список використаних джерел має складатися лише з тих, які дійсно використовувалися. Список використаних джерел містить їх бібліографічні описи, розміщені в алфавітному порядку (у порядку появи посилань у тексті).

Посилання у тексті позначаються порядковим номером за переліком списку використаних джерел і їх сторінками, виділеними квадратними дужками. Наприклад, [2, с.15] (посилання на текст сторінки 15 другого джерела списку використаних джерел).

Якщо табличні дані запозичені з літературного джерела, то на нього треба посилатися у тексті, взявши номер джерела у квадратні дужки.

Приклади оформлення літературних джерел наведено у додатку 5.

Після списку використаних джерел, відступивши 25-30 мм. праворуч, студент вказує дату написання звіту і особистий підпис.

 

1.4.2. Вимоги до змісту та оформлення додатків

Оформленню додатків до звіту слід приділити значну увагу, оскільки їх кількість і якість свідчать про те, наскільки глибоко та змістовно студент виконав програму практики з того чи іншого питання, як старанно підібрані ці матеріали і наскільки ґрунтовно підтверджено викладений у першій частині звіту матеріал.

Додатки наводяться у вигляді форм первинних, зведених документів, форм звітності, графіків, схем, розрахунків. У додатки вміщують матеріал, який:

− є необхідним для повноти представлення результатів роботи, але включення його до основної частини звіту може змінити впорядковане ї логічне уявлення про роботу;

− не може бути послідовно розміщений в основній частині роботи через великий обсяг або способи відтворення.

Кожен додаток повинен починатися з нової сторінки. Розміщуються додатки у порядку появи посилань на них за текстом роботи. Додаток повинен мати заголовок, надрукований на горі симетрично відносно тексту сторінки. У правому верхньому куті над заголовком малими літерами (з першої великої) друкується слово Додаток _ і цифра, що позначає номер додатка.

Всі матеріали, що подаються як додатки, повинні бути правильно оформленні (усі реквізити заповнені та достовірні). Роздруковані на ЕОМ документи великих розмірів, розміщують як і інші додатки та згортають за форматом листів звіту.

Для прикладу, за умови проходження практики на підприємстві, у додатки, як правило, включають такі матеріали (Додаток 6):

− баланс підприємства і звіт про фінансові результати за останні три роки;

− план виробничо-господарської діяльності підприємства чи його підрозділу на звітний та минулі періоди часу;

− річний або квартальний звіт за підсумками виробничо-господарської діяльності підприємства чи його підрозділи за відповідні періоди;

− статут підприємства, установчий договір і інші документи, що засвідчують його правовий статус (свідоцтва, сертифікати, патенти, тощо);

− посадові інструкції спеціалістів;

− колективний договір;

− плани (стратегічний бізнес-план, інвестиційний план, тощо),

− інші матеріали, що надають можливість більш змістовно висвітлити зміст практики і набуті навички, а також наочний матеріал (рисунки, схеми, графіки, фотографії, обсяг яких перевищує одну сторінку тощо).

 

1.4.3. Організація захисту звіту з практики

Оформлений звіт разом з індивідуальним завданням, додатками і характеристикою подається на кафедру для перевірки і захисту. Керівник практики від університету перевіряє звіт і дає загальну оцінку виконаній роботі. На титульній сторінці звіту мають бути підписи практиканта, керівників практики від бази практики та університету і відтиск печатки бази практики. Студент захищає звіт перед комісією, яка призначається завідуючим кафедрою.

Результати практики оцінюють за чотирьох бальною системою (відмінно, добре, задовільно, незадовільно) для студентів заочної форми навчання. З метою забезпечення єдиних критеріїв і об’єктивності оцінок перевага в оцінці результатів проходження практики належить представнику від університету. Оцінка має відображати ступінь підготовленості студента-практиканта до практичної роботи за фахом. При оцінці звітів враховується оцінка за зміст (в т. ч. виконання індивідуальних завдань), оформлення роботи та відповіді при захисті.

Студентові, який не виконав програму практики з поважних причин, також буде надано право пройти практику в наступному навчальному році.

Студент, який не виконав програми практики з неповажних причин або отримав незадовільну оцінку при захисті звіту, відраховується з числа студентів університету.

Критерії оцінювання результатів практики

Підсумкова оцінка за 100-баловою шкалою формується із трьох складових:

1. Організаційні аспекти роботи − дотримання регламенту проходження практики, ритмічність роботи під час виконання окремих завдань, передбачених програмою практики, відповідність встановленим вимогам щодо подання та оформлення роботи (оцінює науковий керівник) − (0−10) балів;
2. Змістовні аспекти роботи − повнота та якість виконання завдань практики, відповідність логічної побудови звіту поставленим цілям і завданням, розвиненість мови викладу (оцінює науковий керівник) − (0−50) балів;
3. Якість захисту звіту про практику − уміння стисло, послідовно, чітко викласти сутність і результати дослідження, здатність аргументовано захищати свої пропозиції, якість підготовки ілюстративного матеріалу, володіння культурою презентації (оцінює комісія) − (0−40) балів.

Критерії оцінювання результатів практики зібрані в листі її оцінювання, що додається до роботи. Вони слугують студентам в якості орієнтирів, що дозволяють проявити професійні компетенції, а комісія використовує їх для всебічного оцінювання рівня практичної підготовки бакалавра. Лист оцінювання контролю знань студента з практики наведено в додатку 3.

Підсумки результатів практики студента визначаються за допомогою системи оцінювання, що використовуються у НУДПС України з обов'язковим переведенням оцінок до національної  шкали та  шкали ЕСТS в такому порядку:

Оцінка за шкалою ЕСТS	Оцінка за бальною шкалою	Оцінка  за розширеною шкалою	Еквівалент оцінки за п’ятибальною шкалою
A	90−100	«відмінно»	5
B	80−89	«дуже добре»	4,5
С	70−79	«добре»	4
D	60−69	«задовільно»	3,5
E	50−59	«достатньо»	3
FX	35−49	«незадовільно»	2
X	0−34	«неприйнято»	1

 

«Відмінно» (А) − зміст та оформлення звіту й щоденника відповідають стандартам. Характеристика студента позитивна. Повні та точні відповіді на всі питання членів комісії щодо програми практики і виконаної індивідуальної роботи.

«Добре» (В, С) − несуттєві зауваження щодо змісту та оформлення звіту й щоденника. Характеристика студента позитивна. У відповідях на запитання членів комісії з програми практики студент припускається окремих неточностей, хоча загалом має тверді знання.

«Задовільно» (D, E) − недбале оформлення звіту і щоденника. Переважна більшість питань програми практики висвітлена, однак мають місце окремі розрахункові й логічні помилки. Характеристика студента в цілому позитивна. При відповідях на запитання членів комісії з практики студент почувається невпевнено, збивається, припускається помилок, не має твердих знань.

«Незадовільно» (FX або F) − таку оцінку виставляють студентові, якщо у звіті висвітлені не всі питання, або робота запозичена чи підготовлена не самостійно. Оформлення роботи далеке від зразкового. Ілюстративний матеріал до захисту відсутній. Характеристика студента стосовно ставлення до практики і трудової дисципліни негативна. На запитання членів комісії студент не може дати задовільних відповідей.

Зміст програми практики

2.1. Проходження практики на підприємстві

Тематичний план проходження практики на підприємстві

№ п/п	Зміст практики	Тривалість практики, днів
		денна форма навчання	заочна форма навчання
1	Оформлення перепустки та ознайомлення з наказом про призначення керівника практики від підприємства; інструктаж з техніки безпеки та охорони праці	1	1
2	Загальне ознайомлення з підприємством	1	1
3	Організація виробничої діяльності підприємства	1	1
4	Організаційна структура та управління підприємством	1	1
5	Майно підприємства	2	2
6	Зовнішнє середовище функціонування підприємства	2	2
7	Стратегія маркетингу підприємства	2	2
8	Персонал підприємства та оплата праці	2	2
9	Витрати на виробництво та реалізацію продукції	2	2
10	Податки та обов’язкові платежі підприємства	1	1
11	Фінансові результати діяльності підприємства	2	2
12	Підсумковий баланс та економічна оцінка діяльності підприємства	2	2
13	Виконання індивідуального завдання	2	2

2.1.1. Загальне ознайомлення з підприємством

Студент вивчає:

− нормативно-правові основи функціонування підприємств в Україні, зокрема основні положення Господарського Кодексу України, інші підзаконні акти, що забезпечують діяльність вітчизняних підприємств;

− документи, необхідні під час створення, реєстрації та перереєстрації підприємства;

− засновницькі документи підприємства (статут, установчий договір тощо);

− історію створення і розвитку підприємства;

− місію, цілі, види та напрями діяльності підприємства;

− позицію підприємства на ринку за основними показниками діяльності.

Завдання:

1. Описати стисло історію створення та розвитку підприємства. Дати характеристику видам діяльності та продукції, яку випускає підприємство.

2. Визначити місце підприємства в конкурентному середовищі за основними показниками діяльності, перспективи його розвитку.

 

2.1.2. Організація виробничої діяльності підприємства

Студент вивчає:

− тип виробництва на підприємстві;

− рівень спеціалізації та управління основними технологічними процесами і загальним технічним рівнем виробництва;

− структуру виробничих підрозділів підприємства (основних, допоміжних і обслуговуючих цехів), господарства і служби невиробничого характеру, механізми їх взаємозв'язку, юридичний статус.

− організацію діловодства на підприємстві та організацію праці працівників планово-економічного відділу, як центрального органу економічної роботи на підприємстві (методи і прийоми праці, її стимулювання, організацію робочих місць).

Завдання:

1. Описати організаційну структуру виробничих підрозділів підприємства, поділ та кооперування праці.

2. Розробити схему виробничої структури підприємства, адаптовану до умов ринку з врахуванням перспектив розвитку у майбутньому.

 

2.1.3. Організаційна структура та управління підприємством

Студент вивчає:

− організаційну структуру управління підприємством, принципи та мотивів її побудови;

− структуру економічної служби підприємства, її функції та взаємозв'язок з іншими службами.

− з’ясовує доцільність створення самостійних відокремлених підрозділів підприємства (за наявності таких), стратегію організаційної перебудови підприємства на найближчу перспективу.

Завдання:

1. Описати організаційну структуру управління підприємством; проаналізувати можливість централізації (децентралізації) основних управлінських функцій.

2. Обґрунтувати доцільність внесення корегувань до організаційної структури управління відповідно до сучасних ринкових потреб підприємства.

 

2.1.4. Майно підприємства

Студент вивчає:

− склад та структуру майна підприємства: основних засобів, оборотних  та інших активів;

− джерела формування та напрямки використання майна підприємства (внески засновників, доходи підприємства від виробничої та позавиробничої діяльності, особливо, якщо підприємство є акціонерним товариством, з обмеженою відповідальністю, спільним, орендним, колективним, тощо);

− підходи до оцінки стану основних засобів, ефективності використання основних засобів та оборотних активів.

Завдання:

1. Проаналізувати джерела формування майна підприємства.

2. Здійснити аналіз динаміки вартості та основних та оборотних активів, а також іншого майна підприємства за трьохрічний період.

3. Визначити структуру основних та оборотних активів, а також іншого майна підприємства.

4. Розрахувати показники технічного стану основних засобів (коефіцієнти оновлення, вибуття, зносу та придатності основних засобів) та показників, що характеризують технічне оснащення підприємства за трьохрічний період.

5. Здійснити розрахунок показників оборотності оборотних активів та показників, що характеризують ефективність їх використання на підприємстві за трьохрічний період.

 

2.1.5. Зовнішнє середовище функціонування підприємства

Студент повинен:

− ознайомитися із зовнішніми факторами, які впливають на діяльність підприємства;

− проаналізувати основних споживачів продукції підприємства, постачальників матеріальних ресурсів, конкурентів та інших установ та організацій, з якими співпрацює підприємство;

− ознайомитися із напрямками здійснення зовнішньоекономічної діяльності підприємства;

− вивчити форми зовнішньоекономічної діяльності підприємства, дослідивши види та обсяги продукції, яку підприємство експортує (імпортує);

− звернути увагу на порядок розрахунків підприємства із зовнішніми
партнерами та напрямки використання валютної виручки;

Завдання:

1. З'ясувати місце підприємства у виробничо-господарському комплексі країни (регіону), розробивши схему його взаємозв'язків із зовнішнім середовищем: іншими підприємствами, організаціями, установами, постачальниками та покупцями, фінансово-кредитними установами, науково-дослідними організаціями тощо;

2. Здійснити аналіз факторів зовнішнього середовища підприємства. Визначити можливості та загрози зовнішнього середовища для діяльності підприємства в майбутньому;

3. Проаналізувати перспективи розвитку зовнішньоекономічних зв'язків, а за їх відсутності − перспективу виходу підприємства на зовнішній ринок.

 

2.1.6. Стратегія маркетингу підприємства

Студент повинен:

− ознайомитися зі структурою підрозділу, що керує маркетинговою
діяльністю. У разі його відсутності з'ясувати розподіл маркетингових функцій між відділами заводоуправління, визначити роль відділу збуту в системі маркетингу підприємства;

− вивчити методику аналізу ринкових можливостей підприємства;

− опрацювати методику дослідження попиту на продукцію, що виготовляється, ефективність застосовуваної методики;

− з'ясувати стратегію маркетингу підприємства на перспективу щодо номенклатури та асортименту продукції, ринків збуту;

− опрацювати напрямки діяльності підприємства щодо дослідження попиту і конкуренції у політиці ціноутворення.

Завдання:

1. Дати оцінку конкурентоспроможності продукції підприємства на внутрішньому і зовнішньому ринках.

2. Зробити аналіз системи ціноутворення підприємства (порядок розробки та встановлення цін).

3. Визначити стратегію маркетингу підприємства.

2.1.7. Персонал підприємства та оплата праці

Студент повинен:

− ознайомитися зі структурою підрозділу, що займається розробкою планів на підприємстві;

− ознайомитися із системою планів підприємства, організацією їх розробки;

− з'ясувати методику розробки та вибору стратегії розвитку підприємства;

− опрацювати основні розділи поточного плану і характеристику їх показників;

− з'ясувати роль поточного плану та його взаємозв'язок зі стратегією розвитку підприємства;

− охарактеризувати динаміку загального обсягу виробництва та реалізації продукції (в цілому, з урахуванням номенклатури й асортименту, виконання договорів щодо поставки продукції);

− охарактеризувати ефективність використання трудових ресурсів на підприємстві,

Завдання:

1. Здійснити аналіз кількості та складу (структури) працівників підприємства, їх динаміку протягом досліджуваного періоду. Проаналізувати баланс робочого часу працівників підприємства.

2. Охарактеризувати форми і системи заробітної плати, які застосовуються на підприємстві. Проаналізувати функціонуючі на підприємстві тарифні ставки, фонд заробітної плати основних і допоміжних робітників, фонд заробітної плати управлінського персоналу, величину доплат та премій.

Визначити динаміку середньої заробітної плати працівників підприємства за досліджуваний період.

3. Проаналізувати продуктивність праці працівників на підприємстві. Обґрунтувати пропозицію щодо підвищення ефективності використання трудових ресурсів і обчислити очікуване (внаслідок цього) зростання обсягу виробництва та суми доходу (прибутку) підприємства;

2.1.8. Витрати на виробництво та реалізацію продукції

Студент повинен:

− ознайомитися з калькулюванням собівартості продукції, сферою та принципами її функціонування;

− ознайомитися з порядком формування витрат виробництва та калькулювання собівартості продукції основного, допоміжного та обслуговуючих виробництв і господарств;

− опрацювати методику формування собівартості продукції за результатами діяльності окремих підрозділів;

− ознайомитися з порядком формування втрат від браку та інших позавиробничих втрат.

Завдання:

1. Зробити аналіз собівартості окремих видів продукції.

2. Проаналізувати динаміку витрат підприємства, визначити їх структуру.

3. Визначити фактори, які вплинули на зміну рівня витрат підприємства.

 

2.1.9. Податки та обов'язкові платежі підприємства

Студент повинен:

− ознайомитися із системою оподаткування підприємства та методикою  обчислення і сплати податків;

− здійснити розрахунки податків та зборів, що їх сплачує досліджуване підприємство;

− ознайомитися з методикою застосування пільги оподаткування, їх стимулюючу роль (в інвестиційній та інноваційній діяльності підприємства, виконанні соціальних програм);

− ознайомитися з методиками оцінки рівня податкового навантаження на підприємство;

− визначити обов'язкові платежі, передбачені законом, розробити схему їх обчислення за досліджуваний період.

Завдання:

1. Здійснити аналіз стану сплати прямих податків на підприємстві за трьохрічний період.

2. Здійснити аналіз стану сплати непрямих податків на підприємстві за трьохрічний період.

3. Здійснити оцінку рівня податкового навантаження на підприємство. Надати пропозицію щодо його зниження.

 

2.1.10. Фінансові результати діяльності підприємства

Студент повинен:

− ознайомитися з принципами формування фінансових результатів роботи підприємства в умовах ринку та напрямками їх використання;

− ознайомитися з принципами побудови та структурою форми 2 „Звіт про фінансові результати;

− вивчити зміст та порядок заповнення форми звіту про фінансові результати, опрацювавши джерела даних для складання звіту;

− вивчити порядок визначення виручки від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг);

− опрацювати методику узагальнення витрат на виробництво реалізованої продукції та відображення їх у звіті.

Завдання:

1. Проаналізувати фінансові результати від реалізації продукції, іншої реалізації та позареалізаційних операцій за результатами попереднього та досліджуваного звітних періодів.

2. Здійснити аналіз прибутку від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг), валовий (балансовий) прибуток.

3. Розрахувати показники рентабельності діяльності підприємства, проаналізувати їх динаміку та зробити відповідні висновки.

4. Розробити пропозиції щодо підвищення рентабельності діяльності підприємства.

 

2.1.11. Підсумковий баланс та економічна оцінка діяльності підприємства

Студент повинен:

− ознайомитися із принципами побудови та структурою форми №1 «Баланс», підготовкою облікових даних для його складання;

− вивчити організацію балансового узагальнення поточної облікової інформації;

− вивчити баланс підприємства за попередній звітний період, давши оцінку активів та пасивів підприємства;

− вивчити методику і техніку заповнення показників балансу;

Завдання:

1. Проаналізувати фінансово-економічний стан підприємства за даними балансу, зробивши необхідні висновки.

2. Скласти агрегований баланс підприємства, використовуючи його фінансову звітність.

Визначити показники ліквідності основного капіталу підприємства, проаналізувати їх динаміку та зробити відповідні висновки.

В кінці звіту необхідно зробити висновок про загальний стан фінансової стійкості підприємства, вказати на недоліки в його діяльності, зробити спроби виявити резерви для покращання фінансової ситуації і запропонувати власну систему заходів, спрямованих на її поліпшення. Для виявлення тенденцій динаміки фінансового стану підприємства потрібно використати фінансову, податкову та статистичну звітність підприємства за останні 3 роки.

 

2.1.12.Індивідуальне завдання з проходження економічної практики на підприємстві

Визначити наявність кризового стану та ймовірність банкрутства досліджуваного підприємства (за методикою на вибір студента), зробити висновки. Визначити фактори, що призвели до неплатоспроможності підприємства (або найбільше впливають на платоспроможність підприємства) та зробити висновки про подальший розвиток підприємства.

2.2. Проходження практики в органах Міністерства доходів і зборів

України

 

Тематичний план проходження практики в органах ДПІ Міністерства доходів і зборів України

№ п/п	Зміст практики	Тривалість практики (днів)
		денна форма навчання	заочна форма навчання
1	Оформлення перепустки та ознайомлення з наказом про призначення керівника практики від бази практики; інструктаж з техніки безпеки та охорони праці	1	1
2	Загальне ознайомлення із структурою державної податкової інспекції районного (міського) рівня.	2	2
3	Облік та реєстрація платників податків	2	2
4	Контроль за декларуванням ПДВ	2	2
5	Контроль за обігом та оподаткуванням підакцизних товарів	2	2
6	Адміністрування податку на прибуток підприємств	3	3
7	Адміністрування доходів і зборів фізичних осіб	2	2
8	Адміністрування місцевих податків і зборів	2	2
9	Контроль за  валютними операціями в сфері ЗЕД	2	2
10	Виконання індивідуального завдання	2	2

 

 

 

2.2.1. Ознайомлення із структурою Головного управління Міндоходів і зборів України або державних податкових інспекцій Головного управління Міндоходів і зборів України

Студент повинен:

− вивчити організаційну структуру Головного управління Міндоходів і зборів України та державних податкових інспекцій Головного управління Міндоходів.

Завдання:

1. Описати організаційну структуру Головного управління Міндоходів і зборів України та державних податкових інспекцій Головного управління Міндоходів.

2. Здійснити аналіз чисельності та складу персоналу ДПІ.

 

2.2.2. Облік та реєстрація платників податків

Студент повинен:

− розглянути основні завдання підрозділу;

− вивчити вимоги до платників податків при постановці на облік;

− ознайомитися з документацією, яка ведеться в підрозділі при постановці на облік;

− розглянути основні методи і регламентуючі документи при проведенні роз’яснювальної роботи;

− вивчити умови зняття з обліку платників податків;

− розглянути порядок переведення великих платників податків на облік у спеціалізовані підрозділи;

− дослідити особливості забезпечення прийому громадян, розгляду звернень громадян, запитів та звернень народних депутатів, а також запитів на отримання публічної інформації.

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Проаналізувати динаміку кількості зареєстрованих платників податків в розрізі фізичних і юридичних осіб, зміну структури платників податків. Зробити висновки.

3. Навести підстави та порядок зняття з облікув органах державної податкової служби юридичних осіб, їх відокремлених підрозділів та самозайнятих осіб.

4. Дати оцінку стану роботи щодо консультування та розгляду звернень громадян. Узагальнити звернення платників і пропозиції з метою поліпшення обслуговування платників податків.

 

2.2.3. Контроль за декларуванням ПДВ

Студент повинен:

− вивчити структуру та призначення відділу;

− ознайомитися з функціональними обов’язками співробітників відділу;

− дослідити методику написання протоколів, актів, довідок тощо при проведенні перевірок щодо ПДВ, вимоги до їх оформлення;

− взяти участь в роз’яснювальній та консультаційній роботі;

− вивчити законодавчі акти щодо ПДВ;

− розглянути внутрішню та зовнішню звітність відділу;

− розглянути поквартальну динаміку надходження ПДВ за останні 2-3 роки в розрізі платників податків. 

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Проаналізувати надходження зі сплати ПДВ (фактичні і планові показники), в розрізі надходжень від вироблених в Україні товарів (робіт, послуг) і ввезених на територію Україн товарів, а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення.

3. Проаналізувати стан відшкодування ПДВ: фактичні і планові показники; сума ПДВ, заявлена платниками до відшкодування; сума ПДВ, заявлена платниками до відшкодування, що не була підтверджена проведеними перевірками, у тому числі сума відшкодування, що була завищена; сума втрати бюджету від незаконного відшкодування ПДВ; сума заборгованості бюджету з відшкодування ПДВ, у тому числі сума простроченої заборгованості. Також розрахувати абсолютне і відносне по аналізованх показниках.

 

2.2.4. Контроль за обігом та оподаткуванням підакцизних товарів

Студент повинен:

−       вивчити структуру та призначення відділу;

− ознайомитися з функціональними обов’язками співробітників відділу;

− вивчити законодавчі акти про акцизний податок;

− розглянути перелік підакцизних товарів та ставки акцизного податку;

− вивчити документацію, що надходить від платників податку та вимоги до її заповнення;

− взяти участь у плануванні документальних та проведенні камеральних перевірок;

− вивчити акти, протоколи та довідки, які складаються після проведення перевірок та вимог до їх оформлення;

− проаналізувати звітність відділу;

− дослідити інформаційні зв’язки з підрозділами та звітними організаціями;

− взяти участь у проведенні роз’яснювальної та консультаційної роботи.

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Проаналізувати надходження зі сплати акцизного податку (фактичні і планові показники), у розрізі видів підакцизних товарів, а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення.

 

 

 

 

2.2.5. Адміністрування податку на прибуток підприємств

Студент повинен:

− вивчити законодавчі акти про податок на прибуток, зміни та доповнення до них;

− дослідити особливості застосування розділу ІІІ Податкового кодексу України, щодо окремих видів діяльності, та операцій особливого виду;

− вивчити документацію, що надходить від платників податків;

− проаналізувати  інструкцію по заповненню декларації та додатків до неї про податок на прибуток;

− ознайомитися з плануванням документальних перевірок;

− взяти участь у проведенні камеральних перевірок;

− вивчити документацію, яка складається співробітниками ДПІ після проведення перевірок;

− дослідити інформаційні зв’язки підрозділу в структурі ДПІ та із зовнішніми організаціями;

− взяти участь у планування й проведення роз’яснювальної та консультаційної роботи;

− проаналізувати звітність підрозділу.

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Проаналізувати надходження зі сплати податку на прибуток підприємств за три роки (фактичні і планові показники), а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення.

3. Проаналізувати вплив податку на прибуток на господарську діяльність конкретного підприємства. Зробити висновки.

 

 2.2.6. Адміністрування доходів і зборів фізичних осіб

Студент повинен:

− вивчити законодавчі акти про оподаткування доходів фізичних осіб, зміни та доповнення до них;

− дослідити особливості оподаткування доходів підприємців, діячів мистецтва та  літератури, громадян у залежності від місця роботи;

− вивчити особливості сплати єдиного соціального внеску;

− розглянути порядок застосування податкової соціальної пільги;

− розглянути порядок надання податкового кредиту по податку на доходи фізичних осіб;

− вивчити інструкцію по заповненню декларації та іншої вхідної документації щодо оподаткування фізичних осіб;

− проаналізувати нарахування та справляння податків фізичними особами;

− прийняти участь у проведенні роз’яснювальної та консультаційної роботи серед фізичних осіб – платників податків;

− проаналізувати звітність відділу.

Завдання:

1.  Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Заповнити зразки документів щодо сплати податку на доходи фізичних осіб.

3. Проаналізувати надходження зі сплати податку на доходи фізичних осіб за три роки (фактичні і планові показники), а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення.

4. Проаналізувати надходження зі сплати податків, зборів із самозайнятих осіб за три роки (фактичні і планові показники), а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення.

5. Зробити аналіз сплати єдиного соціального внеску.

6. Описати методику розрахунку єдиного соціального внеску.

 

2.2.7. Адміністрування місцевих податків і зборів

Студент повинен:

− вивчити законодавчі акти із змінами та доповненнями про місцеві податки та збори;

− охарактеризувати роль місцевих податків та зборів у формуванні бюджету місцевого самоврядування;

− розглянути місцеві податки та збори, що справляються в районі (місті);

− взяти участь у плануванні та проведенні перевірок правильності розрахунків, справляння та своєчасності сплати місцевих податків та зборів;

− дослідити вхідну інформацію;

− вивчити звітну інформацію (як внутрішню так і зовнішню);

− проаналізувати динаміку надходження податків і платежів до місцевого бюджету за 3-5 років.

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Охарактеризувати місцеві податки і збори, що справляються в районі (місті).

3. Проаналізувати надходження зі сплати місцевих податків і зборів за три роки (фактичні і планові показники), в розрізі окремих видів податків, а також розрахувати абсолютне і відносне відхилення. Зробити висновки.

4. Опишіть групи єдиного податку та список видів діяльності, які можуть здійснювати платники єдиного податку.

 

2.2.8. Контроль за  валютними операціями в сфері ЗЕД

Студент повинен:

− взяти участь у проведення перевірок з питань валютного контролю та оподаткування у сфері ЗЕД;

− дослідити оформлення результатів перевірок (акти, довідки, протоколи, проекти рішень і постанов, інші документи).

− вивчити санкції до порушників валютного законодавства.

− дослідити складання звітності щодо документальних перевірок.

− вивчити законодавчі акти зі змінами та доповненнями до них, нормативні документи про валютний контроль;

− проаналізувати особливості оподаткування експортно-імпротних операцій;

− дослідити вхідну інформацію;

− розглянути документацію, що складається за результатами перевірок;

− вивчити звітну документацію підрозділу.

Завдання:

1. Опишіть основні завдання і функції відділу.

2. Проаналізувати надходження від  штрафних санкцій за порушення вимог валютного законодавства.

 

2.2.9. Індивідуальне завдання з проходження економічної практики в структурних відділах (ДПІ) Головного управління Міністерства доходів і зборів України

Проаналізувати основні причини порушень податкового законодавства, їх вплив на стан мобілізації ДПІ надходжень податків до бюджету. Визначити, які заходи здійснюються по упередженню росту податкового боргу з ПДВ, акцизного податку, податку на прибуток та платежів за землекористування, місцевих, ресурсних (рентних) і неподаткових платежів, контроль за їх виконанням.

 

 

 

 

 

 

 

 

2.3. Проходження практики в банківських установах

 

Тематичний план проходження практики в банківських установах

№ п/п	Зміст практики	Тривалість практики (днів)
		денна форма навчання	заочна форма навчання
1.	Оформлення перепустки та ознайомлення з наказом про призначення керівника практики від банківської установи; інструктаж з техніки безпеки та охорони праці	1	1
2.	Загальне ознайомлення з банківською установою	1	1
3.	Організація фінансової роботи банку та характеристика його власних фінансових ресурсів	1	1
4.	Операції банку із залучення та запозичення коштів	1	1
5.	Безготівкові розрахунки банку	2	2
6.	Касові та валютні операції банку	2	2
7.	Кредитні операції банку	2	2
8.	Операції банку з цінними паперами	2	2
9.	Формування прибутку банку, порядок його розподілу і використання	2	2
10.	Оподаткування банківської установи	1	1
11.	Регулювання фінансово-господарської діяльності банку за допомогою економічних нормативів	2	2
12.	Аналіз фінансового стану банку	2	2
13.	Виконання індивідуального завдання	2	2

 

2.3.1. Загальне ознайомлення з банківською установою

Студент вивчає:

− порядок створення, реєстрації і ліцензування банку;

− правове регламентування та регулювання фінансово-господарської діяльності банку;

− історію становлення та розвитку банку;

− місію та стратегічні цілі банку;

− головні завдання та функції банку;

− види операцій, які має право виконувати банк згідно з ліцензією;

− порядок формування статутного фонду банку;

− частку банку на ринку за основними показниками діяльності;

− правову форму, організаційну та управлінську структуру банку;

− організацію керівних органів банку та його структурних підрозділів, систему внутрішнього контролю в банку;

Завдання:

1. Описати місію, цілі та функції банку.

2. Описати та відобразити схеми організаційної структури та структури управління банку.

3. Проаналізувати місце банку на ринку банківських послуг.

 

2.3.2. Організація фінансової роботи банку та характеристика його власних фінансових ресурсів.

Студент вивчає:

− стан емісійно-засновницької діяльності банку (для АТ): структуру пакета засновницьких акцій, умови їх розміщення, частку сплаченого і несплаченого зареєстрованого статутного капіталу;

− склад, структуру та порядок формування і руху власних фінансових ресурсів банку:

1)                основний капітал (капітал 1-го рівня):

а) фактично сплачений зареєстрований статутний капітал;

б) розкриті резерви, що створені або збільшені за рахунок нерозподіленого прибутку: дивіденди, що направлені на збільшення статутного капіталу; емісійні різниці; резервні фонди, що створюються згідно із законами України; загальні резерви, що створюються під невизначений ризик при проведенні банківських операцій; прибуток минулих років; прибуток минулих років, що очікує затвердження.

2) додатковий капітал (капітал 2-го рівня):

а) резерви під стандартну заборгованість інших банків;

б) резерви під стандартну заборгованість клієнтів за кредитними операціями банку;

в) результат переоцінки статутного капіталу з урахуванням індексу девальвації чи ревальвації гривні;

г) результат переоцінки основних засобів;

д) прибуток поточного року;

е) субординований борг.

3) амортизаційний фонд;

4) спеціальні фонди і цільове фінансування;

5) залучені ресурси;

6) запозичені ресурси;

7) кредиторська заборгованість;

8) інші кошти, відображені в пасиві бухгалтерського балансу банку.

Завдання:

1. Проаналізувати величину та динаміку зміни власного капіталу банку (абсолютне та відносне відхилення).

2. Визначити рівень (частку) власного капіталу у структурі фінансових ресурсів (пасивів) банку;

3. Здійснити аналіз структури власного капіталу та статутного капіталу банку (питома вага статутного капіталу у власному капіталі, валюті балансу, розмір кредитних вкладень на 1 грн. статутного капіталу банку, мультиплікатор капіталу). Визначити коефіцієнт захищеності власного капіталу, співвідношення власного капіталу та зобов’язань банку.

4. Проаналізувати основний та додатковий капітал банку.

 

2.3.3. Операції банку із залучення та запозичення коштів.

Студент вивчає:

− діяльність банку на ринку депозитних послуг (депозитні операції з юридичними і фізичними особами, порядок нарахування процентів, оформлення депозитних договорів, договорів на відкриття поточних рахунків, депозитних сертифікатів);

− недепозитні операції банку;

− операції з формування залучених коштів банку (міжбанківські кредити, випуск цінних паперів власного боргу, операції РЕПО та їх документальне оформлення);

− умови і строки погашення залучених і запозичених коштів та їх вартість;

− яким чином прогнозується робота банку із залучення та запозичення грошових коштів та ведеться контроль за строками їх погашення;

− види операцій на міжбанківському ринку;

− механізм здійснення операцій рефінансування комерційних банків;

− норми формування обов’язкових резервів для комерційних банків.

Завдання:

1. Охарактеризувати депозитні продукти банку в національній та іноземній валютах; депозитну політику комерційного банку. Ознайомитись з інформацією про вклади фізичних осіб у комерційному банку, проаналізувати динаміку та структуру депозитів, скласти звіт про залишки по депозитам.

1. Здійснити оцінку складу та структури депозитного портфеля банку.

3. Проаналізувати процентні ставки за депозитами в національній та іноземній валютах порівняно з банками своєї групи, банками-лідерами та середньогалузевими показниками.

4. Охарактеризувати порядок нарахування та сплати процентів по депозитним операціям з юридичними і фізичними особами.

5. Здійснити аналіз структури залучених і запозичених джерел ресурсної бази банку, умови і строки погашення залучених і запозичених коштів та їх вартість.

 

2.3.4. Безготівкові розрахунки банку

Студент вивчає:

− форми здійснення безготівкових розрахунків, як вони відрізняються одна від одної в залежності від економічних особливостей контрагентів, способів платежу, організації документообігу;

− особливості внутрішньобанківських розрахунків та міжбанківських розрахунків з установами інших банків як в Україні, так і за її межами.

− кореспондентські відносин базового банку з Національним банком України; обов’язкове резервування коштів банку на коррахунку в НБУ;

− відкриття та ведення поточних рахунків юридичних та фізичних осіб;

− розрахунки платіжними дорученнями;

− чекова форма розрахунків;

− акредитивна форма розрахунків;

− розрахунки платіжними вимогами.

Завдання:

1. Охарактеризувати порядок відкриття та обслуговування рахунків юридичних та фізичних осіб в банківській установі. Вказати, який пакет документів необхідний для відкриття поточного рахунку.

2. Дати загальну характеристику порядку оформлення документів і розрахунків за допомогою платіжних доручень, платіжних вимог-доручень, чеків, акредитиву.

2.3.5. Касові та валютні операції банку

Студент вивчає:

− види і порядок оформлення касових операцій банку;

− порядок формування і збереження готівки і цінностей, відкриття та закриття грошових сховищ;

− порядок видачі готівки клієнтам (юридичним та фізичним особам);

− оформлення прибуткових і видаткових касових операцій;

− конверсійні та обмінні операції з іноземною валютою, порядок їх оформлення;

− приймання готівки в касу банку від клієнтів;

− операції інкасації готівки (виручки) і операції вечірніх кас;

− порядок приймання на інкасо дорогоцінних металів, їх облік;

− оформлення і облік операцій з купівлі і пересилання золота та дорогоцінних металів;

− звітність за касовими операціями;

− методику перевірки справжності банкнот;

− види валютних операцій банку;

− правила придбання іноземної валюти для клієнтів банку за рахунок перевірки та аналізу документів, що надаються клієнтами в банк для купівлі/продажу іноземної валюти;

− порядок зараховування купленої іноземної валюти на валютні рахунки клієнтів, видачі клієнтам виписок за розрахунковими валютними рахунками;

− правила оформлення та здійснення операцій купівлі-продажу валюти на Міжбанківській валютній біржі України;

− операції з дорожніми чеками.

Завдання:

1. Охарактеризувати касові та валютні операції банку.

2. Проаналізувати тарифи банку на касове обслуговування, порівняно з банками своєї групи та банками-лідерами.

 

2.3.6. Кредитні операції банку.

Студент вивчає:

− види кредитних операцій, що здійснюються банком (включаючи операції з врахування векселів, факторингові, лізингові операції, операції РЕПО);

− кредитну політику банку;

− організацію кредитного процесу у банку та механізм прийняття до розгляду банківськими спеціалістами пакету документів щодо кредитування суб’єктів господарювання і фізичних осіб;

− методику оцінки кредитоспроможності позичальника;

− порядок оформлення кредитних договорів;

− порядок нарахування та сплати процентів по кредиту та створення резерву під можливі втрати за кредитними операціями;

− кредитний ризик та способи його зниження;

− банківський контроль та кредитні санкції.

Завдання:

1. Проаналізувати кредитний портфель банку за клієнтурною ознакою, рівнем кредитного ризику, валютою та строками кредитів і дати його економічну оцінку на останню звітну дату.

2. Здійснити аналіз процентних ставок за кредитами, порівняно з банками своєї групи, банками-лідерами та середньогалузевими показниками.

3. Охарактеризувати порядок видачі кредитів юридичним особам: визначити документи, які необхідно надати банку для отримання кредиту; охарактеризувати механізм оцінки кредитоспроможності юридичних осіб у банку; визначити види забезпечення, що приймає банк за кредитами юридичних осіб; охарактеризувати порядок нарахування та стягнення процентів; охарактеризувати організацію кредитного моніторингу в банку; визначити порядок погашення кредиту; охарактеризувати механізм обліку кредитних операцій банку з юридичними особами.

Представити: висновок про кредитоспроможність юридичної особи (на конкретному прикладі); висновок кредитного комітету (на конкретному прикладі).

4. Опанувати методами управління кредитним і процентним ризиком банку й оцінити їх ефективність у банку.

 

2.3.7. Операції банку з цінними паперами

Студент вивчає:

− емісійні операції банків;

− інвестиційні операції з цінними паперами (портфель цінних паперів);

− операції з Державними цінними паперами, які рефінансуються в НБУ;

− принципи формування портфелю цінних паперів;

− порядок здійснення угод з прямих і портфельних інвестицій;

− методику оцінки якості цінних паперів;

− види інвестиційних ризиків, засоби їх мінімізації.

− професійна діяльність банку на ринку цінних паперів, формування резервів по операціям з цінними паперами.

Завдання:

1. Визначити структуру портфеля цінних паперів банку на інвестиції;

2. Проаналізувати обсяг і структуру портфеля державних боргових зобов’язань, умови і строки їх погашення та реструктуризації.

3. Опанувати методами управління інвестиційним ризиком банку й оцінити їх ефективність у банку.

 

2.3.8. Формування прибутку банку, порядок його розподілу і використання

Студент вивчає:

− особливості формування валових доходів та витрат банку і порівнює їх з порядком формування валових доходів та валових витрат у інших суб’єктів господарської діяльності;

− склад прибутку банку за даними звіту Ф. №2;

− склад прибутку банку до оподаткування за декларацією про прибуток банківської установи;

− фактори, що впливають на суттєву різницю між сумою прибутку, визначеною за фінансовим і податковим обліком;

− рентабельність окремих банківських послуг та операцій;

− стан розрахунків банку по платежах з прибутку до бюджету та позабюджетних фондів;

− порядок розподілу і використання прибутку поточного та минулих років;

− порядок формування і використання: резервних та страхових обов’язкових та необов’язкових фондів, спеціальних та загальних страхових фондів за активними операціями банку; фондів економічного стимулювання; фонду коштів, спрямованого на капіталізацію банку та на виплату дивідендів акціонерам; фондів коштів на інші цілі.

Завдання:

1. Проаналізувати величину та структуру доходів банку, їх динаміку.

2. Здійснити аналіз собівартості банківських активних операцій.

3. Проаналізувати величину та структуру прибутку, визначити питому вагу операційного прибутку в загальній сумі балансового прибутку. Визначити розмір прибутку на 1 грн. статутного капіталу банку.

4. Розрахувати показники прибутковості активів і капіталу банку, рентабельності окремих видів банківських операцій та послуг.

 

2.3.9. Оподаткування банківської установи

Студент з’ясовує: які структурні підрозділи банку беруть участь у здійсненні розрахунків податкових платежів банку та контролю за дотриманням норм податкового законодавства.

Студент вивчає:

− всі податки, збори і обов’язкові платежі, які сплачує банківська установа до бюджету та до цільових державних фондів;

− методику визначення об’єкта оподаткування за окремими податками, ставки податку, податкові періоди, пільги по податку, звітні форми;

− взаємозв’язок банку з державними фінансовими інститутами щодо розрахунків за податками і обов’язковими платежами та зборами.

Завдання:

1. Проаналізувати стан розрахунків банку по податкових платежах.

2. Проаналізувати особливості оподаткування в сфері банківської діяльності податками на прибуток та на додану вартість.

 

2.3.10. Регулювання фінансово-господарської діяльності банку за допомогою економічних нормативів

Студент з’ясовує: які ще структурні підрозділи банку беруть участь у здійсненні розрахунків обов’язкових економічних нормативів НБУ та контролю за їх дотриманням.

Студент вивчає порядок розрахунку та граничні значення обов’язкових економічних нормативів, за допомогою яких НБУ регулює банківську діяльність:

− нормативи капіталу:

а) мінімального розміру регулятивного капіталу;

б) адекватність регулятивного капіталу;

в) адекватність основного капіталу;

− нормативи ліквідності:

а) миттєва ліквідність;

б) поточна ліквідність;

в) короткострокова ліквідність;

− нормативи кредитного ризику:

а) максимального розміру ризику на одного контрагента;

б) норматив великих кредитних ризиків;

в) норматив максимального розміру кредитів, гарантій та поручительств, наданих одному інсайдеру;

г) максимального сукупного розміру кредитів, гарантій та поручительств, наданих інсайдерам;

− нормативи інвестування:

а) інвестування в цінні папери окремо за кожною установою;

б) загальної суми інвестування;

− норматив ризику загальної відкритої валютної позиції банку.

Завдання:

1. Здійснити розрахунки економічних нормативів, в тому числі і з використанням спеціального програмного забезпечення;

2. Проаналізувати стан дотримання банком кожного окремого економічного нормативу, періодичність їх розрахунків та подання звітності за нормативами до НБУ.

 

2.3.11. Аналіз фінансового стану банку

Студент з’ясовує, яким чином здійснюється аналіз фінансового стану банку, чи визначається його рейтингова оцінка, якими нормативними документами керуються фінансисти банку в процесі розрахунково-аналітичної роботи.

Студент аналізує:

− вартість загальної суми регулятивного капіталу банку і його складових частин (основного і додаткового капіталу) та рівень достатності капіталу;

− обсяги залучених і запозичених ресурсів та їх співвідношення із капіталом банку;

− стан ліквідності банку, залежно від співвідношення його пасивів і активів за строками погашення;

− рівень ризиковості активних операцій банку та обсяги створених резервів, призначених для їх страхування;

− стан та обсяги короткої, довгої і загальної відкритої валютної позиції банку в розрізі іноземних валют;

− методики рейтингової оцінки фінансового стану банку.

Завдання:

1. Здійснити структурний аналіз активів та пасивів банку.

2. Виявити тенденції динаміки фінансового стану банку за останні 3 роки.

3. Зробити висновок про загальний стан фінансової стійкості банку, вказати на недоліки в його діяльності, виявити резерви для покращання фінансової ситуації і запропонувати власну систему заходів, спрямованих на її поліпшення.

 

2.3.12. Індивідуальне завдання з проходження економічної практики в банківських установах

 

Проаналізувати організацію управління персоналом в банківській установі (форми оплати праці, систему мотивації, методику визначення, ефективності роботи персоналу банку). Зробити висновки.

 

СПИСОК ЛІТЕРАТУРНИХ ДЖЕРЕЛ

 

1. Базаров Т. Ю. Сутність та роль кадрової політики підприємств в умовах ринкової економіки / Т. Ю. Базаров // Теорія та практика державного управління. − Х., 2012. − Вип. 3 (38). − С. 41-50.
2. Балабанова Л.В. Стратегічне управління персоналом підприємства в умовах ринкової економіки / Л. В. Балабанова, О. В. Стельмашенко. − Донецьк: ДонНУЕТ, 2010. − 237 с.
3. Балабанова Л. В. Маркетинг : підручник / Л. В. Балабанова; [редкол.: О. К. Шафалюк (голова) та ін.]; М-во освіти і науки України, Донец. нац. ун-т економіки і торгівлі ім. М. Туган-Барановського, Держ. вищ. навч. закл. «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана».− Вид. 3-тє, переробл. і доповн. − К. : КНЕУ, 2011. − 543 с.
4. Банківська система України в Європейському контексті: генеза, структура, конкурентний потенціал [Текст] : монографія / В. В. Анісімов [та ін.] ; ред. Р. Ф. Пустовійт ; Національний банк України, Університет банківської справи. − К. : УБС НБУ, 2009. − 399 с.
5. Банківська система України: проблеми становлення і удосконалення [Текст] / Швайка Михайло Андрійович ; упоряд., заг. ред. Овсянникова О. М. ; Асоц. деп. Верховної Ради України. − К. : Вид-во Київ. міжнар. ун-ту, 2010. − 760 с.
6. Банківська система України [Текст] : монографія / В. В. Коваленко, О. Г. Коренєва, К. Ф. Черкашина, О. В. Крухмаль. - Суми : ДВНЗ "УАБС НБУ", 2010. - 187 с.
7. Банківська система [Текст] : навч. посіб. / [М. І. Крупка та ін.] ; за ред. д-ра екон. наук, проф. М. І. Крупки ; Львів. нац. ун-т ім. Івана Франка. − Л. : ЛНУ ім. Івана Франка, 2012. − 508 с.
8. Бюджетна і податкова система України у запитаннях і відповідях [Текст] : навч. посіб. / [М. І. Бондар та ін.] ; Держ. навч.-наук. установа "Акад. фін. упр.". − К. : ДННУ "Акад. фін. упр.", 2012. − 333 с.
9. Великий Ю. М. Управління витратами підприємства / Ю. М. Великий, В. В. Прохорова, Н. В. Сабліна; М-во освіти і науки України. Харк. нац. екон. ун-т. − Х. : ІНЖЕК, 2009. − 188 с.
10. Вісник Національного банку України / щомісячний науково – практичний журнал НБУ − [Електронний ресурс] – Джерело доступу: http://www.bank.gov.ua.
11. Вісник Міністерства доходів і зборів України - [Електронний ресурс] – Джерело доступу: http://www.visnuk.com.ua.
12. Володькіна М. В. Економіка промислового підприємства: навч. посіб. / М. В. Володькіна. – К.: Центр навчальної літератури, 2004 – 196 с.
13. Гетьман О. О. Організаційно-економічний механізм підвищення конкурентоспроможності підприємства на засадах маркетингу : монографія / О. О. Гетьман ; Дніпропетр. держ. фін. акад. − Д. : ДДФА, 2011. – 207 с.
14. Гончаров С. М. Маркетинг: вітчизняні, європейські та загальні основи : навч. посіб. / С. М. Гончаров; М-во освіти і науки, молоді та спорту України, Нац. ун-т вод. госп-ва та природокористування. − Рівне : Волин. обереги, 2012. − 446 с.
15. Господарський кодекс України: прийнятий 16 січня 2003 року. – К.: Велес, 2003. – 166с.
16. Гринчуцький В. І. Економіка підприємства : навч. посіб. [для студ. вищ. навч. закл.] / В. І. Гринчуцький, Е. Т. Карапетян, Б. В. Погріщук; М-во освіти і науки, молоді та спорту України, Терноп. нац. екон. ун-т. − 2-е вид., переробл. та допов. − К. : Центр учб. л-ри, 2012. — 303 с.
17. Данілов О.Д. Податкова система у запитаннях і відповідях [Текст] : навч. посіб. / О. Д. Данілова, Т. В. Паєнтко ; Київ. екон. ін-т менедж. − К. : [б. в.], 2013. − 293 с.
18. Економіка підприємства : [навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл. / В. В. Краснова та ін.]; за заг. ред. В. В. Краснової; М-во освіти і науки, молоді та спорту України, Донец. нац. ун-т, Екон. ф-т. − Донецьк : ДонНУ, 2012. − 501 с.
19. Економіка підприємства : навч. посіб. [для студ. вищ. навч. закл. / С. П. Кирильчук та ін.]; за заг. ред. С. П. Кирильчук; М-во освіти і науки, молоді та спорту України, Крим. екон. ін-т, ДВНЗ ”Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана”. − Сімф. : КНЕУ ім. В.Гетьмана, 2013. − 442 с.
20. Економіка підприємства: проблеми та перспективи розвитку : матеріали I всеукр. наук.-практ. конф. студ., аспірантів та молодих вчених : 18-19 груд. 2012 р., м. Дніпропетровськ / М-во освіти і науки, молоді та спорту України, Держ. вищ. навч. закл. ”Нац. гірн. ун-т”; [відп. ред. В. М. Шаповал]. − Д. : НГУ, 2013. − 100 с.
21. Козик В.В. Організація виробництва : навч. посібн. / В.В. Козик, А.С. Гавриляк. – К. : Вид-во "Знання", 2011. – 222 с.
22. Конкурентоспроможність підприємства: управління, оцінка, стратегія / В. А. Павлова, О. В. Кузьменко, В. М. Орлова, Г. А. Рижкова; Дніпропетр. ун-т економіки та права ім. А. Нобеля. - Д. : Вид-во ДУЕП ім. А. Нобеля, 2011. - 350
23. Корпоративне управління в Україні: інтелектуальний капітал, персонал, якість. / [І. О. Борисюк та ін.]; за ред. В. І. Щелкунова, Г. В. Жаворонкової; М-во освіти та науки України, Нац. авіац. ун-т, Укр. нац. ком. Міжнар. торг. палати. − К.: Наук. думка, 2010. − 615 с.
24. Кузнецова С.А. Банківська система: у схемах і таблицях [Текст] : навч. посіб. / С. А. Кузнецова, Т. М. Болгар, З. С. Пестовська ; за заг. ред. д-ра екон. наук С. А. Кузнецової ; Дніпропетр. ун-т ім. Альфреда Нобеля. − Д. : Дніпропетр. ун-т ім. Альфреда Нобеля, 2012. - 319 с.

25. Податковий кодекс України від 02.12.2010 р. № 2755-VI [Електронний ресурс] – Джерело доступу: http:www//zakon.rada.gov.ua.

26. Податкова система в законах та нормативних актах [Текст] : [зб. норм. актів] / упоряд. В. Г. Войтенко, Л. В. Трофімова ; ред. кол. С. В. Буряк [та ін.] ; Державна податкова адміністрація України. − К. : ІВЦ ДПА України, 2009. − 975 c.

27. Податкова система: практичні питання застосування норм Податкового кодексу України. Кн.1. [Текст] : офіц. матеріали, [відповіді на запитання] / за заг. ред. В. Ю. Захарченка, Голови ДПС України ; Держ. податкова служба України. - К. : Юрінком Інтер, 2011. - 367 с.

28. Податкова система України. Тренінг-курс [Текст] : навч. посіб. / [О. М. Тимченко та ін.] ; за заг. ред. О. М. Тимченко ; Держ. навч.-наук. установа "Акад. фін. упр.". - К. : ДННУ "Акад. фін. упр.", 2012. - 654 с.

29. Податкова система [Текст] : навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл. / [В'юн В. Г. та ін.] ; за ред. д-ра екон. наук, проф. В. Г. В'юна. - Миколаїв : Дизайн та поліграфія, 2013. - 391 с.

30. Податкова система. Практикум [Текст] : навч. посіб. - Донецьк : Ноулідж (донец. від.), 2013. - 317 с.

1. Сударкіна С. П. Економіка підприємства : [навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл.] / С. П. Сударкіна; М-во освіти і науки України, Нац. техн. ун-т ”Харк. політехн. ін-т”. − Х. : НТУ ”ХПІ”, 2011. – 288с.
2. Сумець О. М. Витрати підприємства як об’єкт управління / О. С. Сумець, С. С. Васюта, П. С. Сиромятніков; Акад. внутр. військ МВС України, Каф. менеджменту й віськ. госп-ва. − Препринт. − Х. : Міськдрук, 2012. − 37 с.
3. Тофанюк О.В. Податкова система [Текст] : навч. посіб. / О. В. Тофанюк, Т. Ю. Павленко ; Нац. аерокосм. ун-т ім. М. Є. Жуковського "Харк. авіац. ін-т". − Х. : ХАІ, 2012. - 71 с.
4. Управління витратами промислового підприємства / А.В. Череп, О.В. Болдуєва, А.В. Горбунова, О.С. Богма; ВДНЗ «Запоріз. нац. ун-т» М-ва освіти і науки, молоді та спорту України. − Запоріжжя : ЗНУ, 2012. − 301 с.
5. Фінанси та кредит: бюджетна система, місцеві фінанси, фінансова діяльність суб'єктів підприємництва, податкова система [Текст] : навч. посіб. для самост. підготов. до комплекс. держ. екзамену з фаху / Бедринець М. Д. [та ін.] ; під заг. ред. д.е.н., проф. Тарангул Л. Л. ; Нац. ун-т держ. податк. служби України. - Чернівці : Прут, 2012. - 251 с.
6. Фінансовий аналіз : навч. посіб. / А. О. Чугаєв [та ін.]; за ред. Чугаєва А. О.Держ. податк. адмін. України, Нац. ун-т держ. податк. служби України. - Ірпінь : Нац. ун-т ДПС України, 2009. − 372 с.
7. Фінансовий аналіз : навч. посіб. / Гушко С. В., Шайкан А. В., Шайкан Н. П., Гушко О. А.. − Кривий Ріг : Чернявський Д. О., 2011. − 174 с.
8. Цал-Цалко Ю. С. Витрати підприємства : [Навч. посіб. для студ. вузів екон. спец.] / [Ред. Трухан О.Л.]. − Житомир : [ЖІТІ], 2002. − 647 с.
9. Шваб Л. І. Економіка підприємства (практикум) : [навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл.] / Шваб Л. І.; М-во освіти і науки України, Житомир. держ. технол. ун-т. - Житомир : ЖДТУ, 2009. - 465 с.
10. Шевців Л. Ю. Логістичні витрати підприємства: формування та оцінювання / Л. Ю. Шевців, І. Петецький; [наук. ред. Є. В. Петецький]; М-во фінансів України, Львів. держ. фін. акад. — Львів : Вид-во Львів. політехніки, 2011. − 243 с.
11. Шинкаренко В. Г. Управління маркетинговими можливостями підприємства : монографія / В. Г. Шинкаренко, О. М. Криворучко, І. С. Пипенко ; Харк. нац. автомоб.-дор. ун-т. – Х. : ХНАДУ, 2011. – 180 с.

                                                                                                                    

                                                                                                                   Додаток 1

ДЕРЖАВНА ПОДАТКОВА СЛУЖБА УКРАЇНИ

НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ ДЕРЖАВНОЇ ПОДАТКОВОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ

 

                                    Факультет економіки та оподаткування

Кафедра міжнародної  економіки та підприємництва

 

 

 

 

ЗВІТ

з економічної практики

на _______________________________

                                           (назва бази практики)

студента(ки) IV курсу, групи_______

спеціальності „Економіка підприємства”

_____________________________________

(прізвище, ім’я, по-батькові)

 

 

 

 

 

 

Період практики  __________________________________________

 

Керівник практики

від бази практики __________________________________________    

 (прізвище, ім’я, по-батькові, посада, підпис)

 

Керівник практики від

навчального закладу         ______________________________________        

(прізвище, ім’я, по-батькові, посада, підпис)

 

 

 

МП

 

 

Ірпінь – 2013

                                                   ( Продовження додатка 1, обернена сторінка)

 

Реєстрація №_____________       ________________             ______________

                                                                       (дата)                                                П.І.П.

                       

 

Результат перевірки _____________                  ____________     ______________

                        (до захисту, на доопрацювання)              (дата)                         П.І.П.

 

 

 

Результат захисту____________  _______________             ______________

                                      (оцінка)                              (дата)                                     П.І.П.

 

                                                                                                                  Додаток 2

 

ХАРАКТЕРИСТИКА

студента(ки)

(факультет/ відділення/, група, курс)

____________________________________

                          ^{(назва вищого навчального закладу)}

за період проходження практики

                            на__________________________________

                                                     ^{(база практики)}

                            з___________________________________

                                            (^{термін проведення практики)}

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Оцінка___________

 

Керівник практики

від бази практики      ______________________________________        

підпис                 (прізвище, ініціали)

 

МП

 

                                                                                                                      Додаток 3                

                                                                                                                       

Лист оцінювання

знань з практики

Студента: ________________________________________________________

(за 100-баловою шкалою)

 

 

 

 

                                                                                                                      

 

 

Додаток 4

(для заочної форми навчання)

 

Р Е Ц Е Н З І Я

на звіт про проходження

економічної практики бакалаврів

в (на) _____________________________

(база практики)

студента ___________________________

_________________________________

(факультет, група, курс)

________________________________

(назва вищого навчального закладу)

з ______________________________

(термін проведення практики)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

         Оцінка за зміст

         Оцінка за оформлення

         Оцінка за захист

        

___________________________

         Загальна оцінка

 

 

Керівник практики

від навчального закладу             ________________      __________________

(підпис)                                                                  (прізвище, ініціали)

         Дата

---