Відповідальність у трудовому праві

Відповідальність у трудовому праві 28.12.2014 09:16

 

 

ЗМІСТ ЛЕКЦІЙНОГО КУРСУ

 

ЗМІСТОВНИЙ МОДУЛЬ 1. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 1. Теорія правового примусу в трудовому праві.

1. Охоронна функція трудового права в сучасних умовах
2. Поняття правового примусу в трудовому праві
3. Різновиди правового примусу в трудовому праві

 

Тема 2. Дисциплінарна відповідальність працівників.

1. Правова природа дисциплінарної відповідальності працівників

2. Функції, принципи та різновиди дисциплінарної відповідальності працівників

3. Передумови та підстави дисциплінарної відповідальності

4. Дисциплінарні санкції у трудовому праві

5. Реалізація заходів дисциплінарної відповідальності та охоронні правовідносини

6. Перспективи вдосконалення норм трудового права про дисциплінарну відповідальність працівників

 

Тема 3. Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин.

1. Поняття, особливості санкцій та різновиди матеріальної відповідальності у трудовому праві

2. Підстави притягнення працівників до матеріальної відповідальності

3. Завдання і функції матеріальної відповідальності працівників

4. Різновиди матеріальної відповідальності працівників

5. Реалізація норм про матеріальну відповідальність працівників

6. Підстави притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності

7. Правова природа, особливості та функції матеріальної відповідальності роботодавця

8. Загальна характеристика окремих різновидів матеріальної відповідальності роботодавця

9. Відшкодування роботодавцем працівникові моральної шкоди

 

ЗМІСТОВНИЙ МОДУЛЬ 2. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, НЕ пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 4. Запобіжні заходи.

1. Правова природа запобіжних заходів у трудовому праві

2. Різновиди запобіжних заходів у трудовому праві

3. Відсторонення від роботи

4. Недопущення працівників на роботу в разі проведення страйку

5. Позбавлення працівників заохочувальних виплат

6. Використання спеціальних категорій працівників і технічних пристроїв для запобігання розкрадання майна роботодавця

7. Примусове зупинення роботи для забезпечення безпеки працівників

8. Заходи щодо запобігання неефективному використанню робочого часу

 

Тема 5. Заходи захисту.

1. Поняття, ознаки та різновиди заходів захисту у трудовому праві

2. Поновлення на роботі незаконно звільнених або переведених працівників

3. Зміна формулювання причин звільнення

4. Визнання умов договорів про працю недійсними

5. Відрахування із заробітної плати

6. Страйк

7. Локаут

8. Самозахист трудових прав

 

ПЛАНИ СЕМІНАРСЬКИХ ЗАНЯТЬ

 

ЗМІСТОВНИЙ МОДУЛЬ 1. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 1. Теорія правового примусу в трудовому праві.

1. Охоронна функція трудового права в сучасних умовах
2. Поняття правового примусу в трудовому праві
3. Різновиди правового примусу в трудовому праві

Література: 21, 22, 40, 59, 60, 67, 82, 94, 100, 106, 143, 174, 179, 181, 182, 183, 189.

 

Тема 2. Дисциплінарна відповідальність працівників.

1. Передумови та підстави дисциплінарної відповідальності

2. Дисциплінарні санкції у трудовому праві

3. Реалізація заходів дисциплінарної відповідальності та охоронні правовідносини

Література: 12, 17, 27, 35, 36, 37, 38, 47, 48, 66, 104, 132, 166, 189.

 

Тема 3. Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин.

1. Підстави притягнення працівників до матеріальної відповідальності

2. Реалізація норм про матеріальну відповідальність працівників

3. Підстави притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності

4. Відшкодування роботодавцем працівникові моральної шкоди

Література: 13, 19, 27, 35, 46, 49, 64, 66, 93, 97, 107, 108, 112, 136, 157, 160, 180, 189.

 

ЗМІСТОВНИЙ МОДУЛЬ 2. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, НЕ пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 4. Запобіжні заходи.

1. Відсторонення від роботи

2. Недопущення працівників на роботу в разі проведення страйку

3. Позбавлення працівників заохочувальних виплат

4. Використання спеціальних категорій працівників і технічних пристроїв для запобігання розкрадання майна роботодавця

5. Примусове зупинення роботи для забезпечення безпеки працівників

6. Заходи щодо запобігання неефективному використанню робочого часу

Література: 25, 33, 66, 75, 91, 102, 115, 124, 128, 137, 165, 173, 175, 189.

 

Тема 5. Заходи захисту.

1. Поновлення на роботі незаконно звільнених або переведених працівників

3. Зміна формулювання причин звільнення

4. Визнання умов договорів про працю недійсними

5. Відрахування із заробітної плати

Література: 20, 41, 42, 66, 68, 80, 81, 111, 133, 139, 176, 189.

 

Теми для індивідуальних завдань (рефератів)

1. Різновиди правового примусу в трудовому праві.
2. Правова природа дисциплінарної відповідальності працівників.
3. 3.                      Підстави дисциплінарної відповідальності.
4. 4.                      Дисциплінарні санкції у трудовому праві.
5. Перспективи вдосконалення норм трудового права про дисциплінарну відповідальність працівників.
6. Особливості санкцій матеріальної відповідальності у трудовому праві.
7. Підстави притягнення працівників до матеріальної відповідальності.
8. Підвищена (кратна) матеріальна відповідальність.
9. Договірна матеріальна відповідальність.
10. Реалізація норм про матеріальну відповідальність працівників.
11. Підстави притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності.
12. Правова природа матеріальної відповідальності роботодавця.
13. Матеріальна відповідальність роботодавця: основні проблеми вдосконалення норм в Трудовому кодексі України.
14. Відшкодування роботодавцем працівникові моральної шкоди.
15. Правова природа запобіжних заходів у трудовому праві.
16. Відсторонення від роботи.
17. Позбавлення працівників заохочувальних виплат.
18. Використання спеціальних категорій працівників і технічних пристроїв для запобігання розкрадання майна роботодавця.
19. Примусове зупинення роботи для забезпечення безпеки працівників.
20. Заходи щодо запобігання неефективному використанню робочого часу.
21. Поняття, ознаки та різновиди заходів захисту у трудовому праві.
22. Поновлення на роботі незаконно звільнених або переведених працівників.
23. Визнання умов договорів про працю недійсними.
24. Страйк.
25. Локаут.
26. Самозахист трудових прав.

 

Плани для самостійної роботи

 

Зміст самостійної роботи за темами	Кількість годин	Форма контролю
1. Теорія правового примусу в трудовому праві	6	Перевірка конспекту.
2. Дисциплінарна відповідальність працівників	8	Реферат
3. Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин	10	Перевірка конспекту.
4. Запобіжні заходи	8	Перевірка конспекту.
5. Заходи захисту	8	Перевірка конспекту.

 

Змістовний модуль 1. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 1. Теорія правового примусу в трудовому праві.

1. Охоронна функція трудового права в сучасних умовах
2. Поняття правового примусу в трудовому праві
3. Різновиди правового примусу в трудовому праві

Література: 21, 22, 40, 59, 60, 67, 82, 94, 100, 106, 143, 174, 179, 181, 182, 183, 189.

 

Тема 2. Дисциплінарна відповідальність працівників.

1. Дисциплінарні санкції у трудовому праві

2. Реалізація заходів дисциплінарної відповідальності та охоронні правовідносини

3. Перспективи вдосконалення норм трудового права про дисциплінарну відповідальність працівників

Література: 12, 17, 27, 35, 36, 37, 38, 47, 48, 66, 104, 132, 166, 189.

 

Тема 3. Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин.

1. Поняття, особливості санкцій та різновиди матеріальної відповідальності у трудовому праві

2. Різновиди матеріальної відповідальності працівників

3. Реалізація норм про матеріальну відповідальність працівників

4. Правова природа, особливості та функції матеріальної відповідальності роботодавця

5. Загальна характеристика окремих різновидів матеріальної відповідальності роботодавця

6. Звільнення сторін трудових правовідносин від матеріальної відповідальності

Література: 13, 19, 27, 35, 46, 49, 64, 66, 93, 97, 107, 108, 112, 136, 157, 160, 180, 189.

 

Змістовний модуль 2. ПРИМУСОВІ ЗАХОДИ ТРУДОВОГО ПРАВА, НЕ пОВ’ЯЗАНІ З ЮРИДИЧНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ.

 

Тема 4. Запобіжні заходи.

1. Правова природа запобіжних заходів у трудовому праві

2. Різновиди запобіжних заходів у трудовому праві

Література: 25, 33, 66, 75, 91, 102, 115, 124, 128, 137, 165, 173, 175, 189.

 

Тема 5. Заходи захисту.

1. Поняття, ознаки та різновиди заходів захисту у трудовому праві

2. Страйк

3. Локаут

4. Самозахист трудових прав

Література: 20, 41, 42, 66, 68, 80, 81, 111, 133, 139, 176, 189.

 

Контроль знань

 

Контроль знань студентів з дисципліни «Відповідальність у трудовому праві» включає поточний, модульний та підсумковий семестровий контроль знань. Контроль знань здійснюється за модульно-рейтинговою системою. Максимальна кількість балів, яку має можливість отримати студент за змістовий модуль визначається як сума балів, отриманих за результатом поточного контролю за відповідний період та модульної контрольної роботи (тестування).

Підсумкова оцінка за дисципліну визначається як сума балів, набраних студентом за змістові модулі (максимальна кількість балів – 60) та заліку (максимальна кількість балів – 40).

 

	Змістовий модуль 1	Змістовий модуль 2	Залік	Підсумкова оцінка
Максимальна кількість балів	30 балів	30 балів	40 балів	100 (30+30+ 60)

 

Поточний контроль. Види поточного контролю обираються викладачем, який веде практичні заняття, за погодженням з лектором та у відповідності з даною програмою. Видами поточного контролю можуть бути опитування, тести, контрольні та інші письмові роботи, колоквіуми, експрес-опитування, результати виконання домашніх та індивідуальних завдань.

При поточному контролі під час практичних занять оцінці підлягають: рівень знань, продемонстрований у відповідях; обґрунтованість висновків, а також самостійність та повнота вирішення практичних завдань та аналізу матеріалів; активність та систематичність роботи на заняттях; результати виконання домашніх завдань, тестів, експрес-опитувань, колоквіумів, контрольних робіт тощо.

 

Оцінювання при проведенні поточного контролю здійснюється за наступною системою:

 

Форми контролю знань при поточному контролі	Оцінка (у балах)	Оцінка за семестр
		мін.	макс.
усна відповідь (вирішення задачі, відповідь на теоретичне запитання)	до 4 балів	4x1 = 4	4x3= 12
доповнення відповіді	1 бал	1x4=4	1x4= 4
виконання завдань у зошиті	до 2 балів	2x5=10	2x9=18
самостійна робота	до 3 балів	3x2=6	3x2=6
тестування	до 5 балів	1x5=5	1x5=5
модульна контрольна робота	до 5 балів	3x5= 15	3x5= 15
Разом	20	44	60

 

Модульний контроль (сума балів за кожний змістовий модуль (далі – ЗМ) проводиться на практичному занятті після вивчення тем відповідного модулю. Підсумкова кількість балів за змістові модулі визначається як сума балів за всіма формами поточного контролю плюс оцінка за модульну контрольну роботу.

Модульний контроль проводиться на підставі оцінок поточного контролю та результатів модульних контрольних робіт, виконанням яких завершується вивчення матеріалу. Протягом семестру виконується 2 модульні контрольні роботи.

Після виставлення результатів модульного контролю викладачі оголошують на потоках та/або в групах результати навчання за модульно-рейтинговою системою. Студент має право знати свої бали за кожне семінарське, практичне заняття.

Підсумковий семестровий контроль проводиться у формі заліку. На залік виносяться питання, які дають можливість остаточно оцінити рівень та повноту знань студента з дисципліни «Відповідальність у трудовому праві».

Максимальна кількість балів, яку студент може набрати на заліку – 40 балів. Студенти, які набрали під час семестру за результатами поточного та модульного контролю максимальну суму – 60 балів, не звільняються від складання заліку.

Студент не допускається до складання заліку, якщо впродовж семестру він за змістові модулі набрав таку кількість балів, яка при додаванні до максимальної кількості балів, що може отримати студент на іспиті в сумі буде меншою ніж 59.

Підсумкова оцінка з даної дисципліни визначається як сума (проста) оцінок за заліковими модулями та суми балів, одержаної на заліку. Оцінка за результатами семестру зараховується, якщо студент набрав суму балів, яка є рівною чи більшою за встановлений мінімум залікових балів, а саме:

 

За 100 – бальною шкалою	Оцінка за національною шкалою
90–100	5	відмінно
75–89	4	добре
60–74	3	задовільно
0–59	2	незадовільно

 

Питання до підсумкового семестрового контролю (заліку)

 

1. Охоронна функція трудового права в сучасних умовах.
2. Поняття правового примусу в трудовому праві.
3. Різновиди правового примусу в трудовому праві.
4. Правова природа дисциплінарної відповідальності працівників.
5. Функції, принципи та різновиди дисциплінарної відповідальності працівників.
6. Загальна дисциплінарна відповідальність.
7. Спеціальна дисциплінарна відповідальність.
8. Передумови та підстави дисциплінарної відповідальності.
9. Дисциплінарні санкції у трудовому праві.
10. Реалізація заходів дисциплінарної відповідальності та охоронні правовідносини.
11. Перспективи вдосконалення норм трудового права про дисциплінарну відповідальність працівників.
12. Поняття, особливості санкцій та різновиди матеріальної відповідальності у трудовому праві.
13. Підстави притягнення працівників до матеріальної відповідальності.
14. Завдання і функції матеріальної відповідальності працівників.
15. Різновиди матеріальної відповідальності працівників.
16. Обмежена матеріальна відповідальність.
17. Повна матеріальна відповідальність.
18. Підвищена (кратна) матеріальна відповідальність.
19. Договірна матеріальна відповідальність.
20. Реалізація норм про матеріальну відповідальність працівників.
21. Підстави притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності.
22. Правова природа, особливості та функції матеріальної відповідальності роботодавця.
23. Загальна характеристика окремих різновидів матеріальної відповідальності роботодавця.
24. Матеріальна відповідальність роботодавця за позбавлення можливості працівника працювати.
25. Матеріальна відповідальність роботодавця: основні проблеми вдосконалення норм в Трудовому кодексі України.
26. Відшкодування роботодавцем працівникові моральної шкоди.
27. Правова природа запобіжних заходів у трудовому праві.
28. Різновиди запобіжних заходів у трудовому праві.
29. Відсторонення від роботи.
30. Недопущення працівників на роботу в разі проведення страйку.
31. Позбавлення працівників заохочувальних виплат.
32. Використання спеціальних категорій працівників і технічних пристроїв для запобігання розкрадання майна роботодавця.
33. Примусове зупинення роботи для забезпечення безпеки працівників.
34. Заходи щодо запобігання неефективному використанню робочого часу.
35. Поняття, ознаки та різновиди заходів захисту у трудовому праві.
36. Поновлення на роботі незаконно звільнених або переведених працівників.
37. Зміна формулювання причин звільнення.
38. Визнання умов договорів про працю недійсними.
39. Відрахування із заробітної плати.
40. Страйк.
41. Локаут.
42. Самозахист трудових прав.

 

 

 

Література

 

1. Абалдуев В.А. Отстранение от работы: Концепция и состояние правового регулирования / В.А. Абалдуев // Правовая политика и правовая жизнь. –    2001. – № 1. – С. 45 – 56.
2. Абрамова А.А. Дисциплина труда в СССР (правовые вопросы) / А.А. Абрамова. – М.: Юрид. лит., 1969. – 176 с.
3. Ануфрієв М.І. Соціологічно-правові аспекти зміцнення службової дисципліни в органах внутрішніх справ України: Навчально-методичний посібник / В.С. Венедиктов, О.В. Негодченко, В.О. Соболєв, В.К. Шкарупа,   В.І. Щербина. – Дніпропетровськ: Наука і освіта, 2000. – 164 с.
4. Антюшина Н.М. Трудовые отношения, условия труда и социальная поддержка трудящихся в Швеции / Н. М. Антюшина // Труд за рубежем. –  2003. – № 1(57). – С. 91 – 112.
5. Ардашкин В.Д. К теории правоохранительного механизма / В.Д. Ардашкин // Правоведение. – 1988. – № 1. – С. 11 – 16.
6. Ардашкин В. Д. Меры защиты как общеправовая категория / В.Д. Ардашкин // Актуальные проблемы теории социалистического государства и права. – М., 1974. – С. 162 – 166.
7. Базылев Б.Т. Государственное принуждение и правовые формы его осуществления в советском обществе: автореф. дис. … канд. юрид. наук: 12.00.07 / Б. Т. Базылев. – К., 1968. – 17 с.
8. Базылев Б.Т. Социальное назначение государственного принуждения в советском обществе / Б.Т. Базылев // Правоведение. – 1968. – № 5. – С. 29 – 36.
9. Базылев Б.Т. Сущность санкций в советском праве Б.Т. Базылев // Правоведение. – 1976. – № 5. – С. 32 – 38.
10. Бандурка О.М. Заходи адміністративного припинення в діяльності міліції: дис. … канд. юрид. наук: 12.00.07 / О.М. Бандурка. – Х., 1994. – 158 с.
11. Барабаш О.Т. Дисципліна праці: [навч. посібник] / Барабаш О.Т. – Харків: УкрЮА, 1994. – 52 с.
12. Барабаш А. Т. К вопросу о понятии дисциплинарного проступка рабочих и служащих / А. Т. Барабаш // Правоведение. – 1965. – № 3. – С. 65 – 70.
13. Бару М.И. Материальные санкции в трудовом праве / М. И. Бару // Сов. гос-во и право. – 1981. – № 3. – С. 33 – 37.
14. Барышникова Т. Ю. Формы и способы защиты трудовых прав и охраняемых законом интересов в российском трудовом праве: дис... канд. юрид. наук : 12.00.05 / Т.Ю. Барышникова. – Ярославль, 2005. – 235 с.
15. Бахрах Д.Н. Административная ответственность граждан в СССР: учеб. пособ. / Д. Н. Бахрах. – Свердловск: Изд-во Урал. ун-та, 1989. – 201 с.
16. Бахрах Д.Н. Дисциплинарное принуждение / Д. Н. Бахрах // Правоведение. – 1985. – № 3. – С. 17 – 25.
17. Бахрах Д.Н. Дисциплинарно-правовое принуждение в Российской Федерации / Д.Н. Бахрах // Гос-во и право. – 2006. – № 6. – С. 43 – 50.
18. Бахрах Д. Н. Административное принуждение в СССР, его виды и основные тенденции развития: автореф. дис… д-ра юрид. наук: 12.00.07 /     Д.Н. Бахрах. – М., 1972. – 41 с.
19. Белинский Е. С. Материальная ответственность рабочих и служащих / Е. С. Белинский. – К.; Донецк: Вища школа, 1984. – 168 с.
20. Бессолицын А.Г. Цели и функции юридических мер защиты: автореф. дис… канд. юрид. наук : 12.00.01 / А. Г. Бессолицын. – М., 2008. – 26 с.
21. Бессолицын А. Г. О разграничении мер защиты и юридической ответственности / А. Г. Бессолицын // Закон и право. – 2007. – № 11. –              С. 19 – 20.
22. Братусь С. Н. Юридическая ответственность и законность: очерк теории / С. Н. Братусь. – М.: Юрид. лит., 1976. – 215 с.
23. Бугров Л.Ю. Проблемы свободы труда в трудовом праве России / Л.Ю. Бугров. – Пермь: Изд-во Пермского ун-та ; Информ.-прав. агентство ИНПЭА, 1992. – 236 с.
24. Варкалло В. Об ответственности по гражданскому праву: возмещение вреда – функции, виды, границы: пер. с польск. В.В. Залесского; под ред. и с вступ. статьей С.Н. Братуся / В. Варкалло. – М.: Прогресс, 1978. – 328 с.
25. Венедиктов В. С. Правовое регулирование рационального использования рабочего времени: дис.… канд. юрид. наук: 12.00.05 / В.С. Венедиктов. – Х., 1983. – 190 с.
26. Венедиктов В.С. Проблемы ответственности в трудовом праве: дис… докт. юрид. наук: 12.00.05. – Харьков, 1994. – 280 с.
27. Венедиктов В.С. Теоретические проблемы юридической ответственности в трудовом праве / Венедиктов В.С. – X.: Консум, 1996. – 138 с.
28. Вершинин А. П. Способы защиты гражданских прав в суде: дис.... д-ра юрид. наук в виде научного доклада / А.П. Вершинин. – СПб., 1998. – 56 с.
29. Вольберг И.С. Отстранение от работы по советскому трудовому праву / И.С Вольберг // Учен. записки Таджикского ун-та. – 1955. – Т. 8. – С. 21 – 28.
30. Гершанов Е. Дополнительные меры правового воздействия к нарушителю трудовой дисциплины / Е. Гершанов // Социалистическая законность. – 1986. – № 3. – С. 45 – 47.
31. Глаголев П. В. Юридическая ответственность в системе мер государственного принуждения: дис.... канд. юрид. наук: 12.00.01 / П.В. Глаголев. – Орел, 2007. – 161 с.
32. Грибанов В. П. Осуществление и защита гражданских прав. – Изд. 2-е, стереотип / В. П. Грибанов. – М.: Статут, 2001. – 411 с.
33. Гудимов Н. В. Выплата вознаграждения по итогам годовой работы / Н. В. Гудимов // Правоведение. – 1978. – № 6. – С. 97 – 105.
34. Демидов П.В. Частное правовое принуждение как категория современной теории права: научные и практические проблемы: автореф. дис.… канд. юрид. наук: 12.00.01 / П.В. Демидов. – Новгород, 2005. – 25 с.
35. Денисов Ю.А. Общая теория правонарушения и ответственности (социологический и юридический аспекты) / Ю.А. Денисов. – Л.: Изд-во Ленинград. ун-та, 1983. – 144 с.
36. Дисциплінарний статут митної служби України // Уряд. кур’єр. – 2005. – №193 від 12 жовт.
37. Дисциплінарний статут органів внутрішніх справ України. Затверджено Законом України від 22 лютого 2006 р. № 3460-IV // Відомості Верховної Ради України від 21.07.2006 – 2006 р., № 29, стор. 1062, стаття 245.
38. Дисциплінарний статут прокуратури України. Затверджений постановою Президії Верховної Ради України від 6 листопада 1991 р. № 1796-ХІІ // Відомості Верховної Ради України. – 1992. – № 4. – Ст. 15.
39. Довідник кваліфікаційних характеристик професій працівників: наказ МОЗ України від 29.03.2002 р. № 117 // [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.moz.gov.ua/ua/portal/dn_20020329_117.html.
40. Духно Н.А. Понятие и виды юридической ответственности / Н.А. Духно,    В.И. Ивакин // Государство и право. – 2000. – № 6. – С. 12 – 17.
41. Евдокимов С.В. Правовосстановительные меры в российском праве: автореф. дис.… канд. юрид. наук: 12.00.01 / С.В. Евдокимов. – Нижний Новгород, 1999. – 31 с.
42. Егоров В.В. Совершенствование защиты от необоснованных отказов в приеме на работу / В.В. Егоров // Советское государство и право. – 1981. –       № 9. – С. 52 – 57.
43. Еропкин М. И. О классификации мер административного принуждения / М. И. Еропкин // Вопросы административного права на современном этапе / под ред. Ю. М. Козлова. – М., 1963. – С. 60 – 69.
44. Ерохин В. И. Теоретические основы обеспечения неприкосновенности частной жизни при реализации юридической ответственности: автореф. дис.… канд. юрид. наук: 12.00.01 / В. И. Ерохин. – Владимир, 2006. – 25 с.
45. Жицинский Ю.С. Санкция нормы советского гражданского права /               Ю.С. Жицинский. – Воронеж: Изд-во Воронеж. ун-та, 1968. – 123 с.
46. Закон України від 6 черв. 1995 р. «Про визначення розміру збитків, завданих підприємству, установі, організації розкраданням, знищенням (псуванням), недостачею або втратою дорогоцінних металів, дорогоцінного каміння та валютних цінностей» // Відом. Верхов. Ради України. – 1995. –        № 22. – Ст. 173; 1999. – № 37. – Ст. 334.
47. Закон України від 16 грудня 1993 р. «Про державну службу» // Відомості Верховної Ради України. – 1993. – № 52. – Ст. 490.
48. Закон України від 17 листопада 2011 р. № 4050-VI «Про державну службу» // Офіційний вісник України від 23.01.2012 – 2012 р., № 4, стор. 9, стаття 115, код акту 59996/2012.
49. Закон України від 19 жовт. 2000 р. № 2050-III «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати» // Відом. Верхов. Ради України. – 2000. –№ 49. – Ст.42.
50. Закон України від 05 квітня.2007 р. №877-V «Про основні засади державного нагляду (контролю) у сфері господарської діяльності» // Відом. Верховн. Ради України. – 2007. – №29. – Ст. 389.
51. Закон України від 7 липня 2010 р. № 2453-VI «Про судоустрій і статус суддів» // Відомості Верховної Ради України від 22.10.2010 – 2010 р., № 41, / № 41-42; № 43; № 44-45 /, стор. 1468, стаття 529.
52. Иванов С. А. Советское трудовое право: Вопросы теории / С. А. Иванов, Р. З. Лившиц., Ю. П. Орловский. – М.: Юрид. лит., 1978. – 382 с.
53. Иванова З.Д. Запрещающие нормы в механизме правового регулирования / З.Д. Иванова // Советское государство и право. – 1975. – № 11. – С. 108 – 112.
54. Иоффе О.С. Вопросы теории права / О.С. Иоффе, М.Д. Шаргородский. – М.: Госюриздат, 1961. - 380 с.
55. Иоффе О.С. Ответственность по советскому гражданскому праву /               О.С. Иоффе. – Л.: Изд-во Ленинград. ун-та, 1955. – 311 с.
56. Іншин М.І. Щодо правового захисту трудових прав працівників / М. І. Іншин // Вісник Луганської академії внутрішніх справ МВС України. – 2004. – № 2. – С. 191 – 192.
57. Іншин М.І. Механізм правового регулювання державної служби / М.І. Іншин // Форум права. – 2009. – № 3. – С. 297–301.
58. Іншин М.І. Особливості правового регулювання праці та служби державних службовців / М.І. Іншин // Південноукраїнський правничий часопис, 2010. – № 1. – С. 100–102.
59. Каплунов А.И. О классификации мер государственного принуждения / А. И. Каплунов // Гос-во и право. – 2006. – № 3. - С. 5 – 13.
60. Каплунов А. И. Об основных чертах и понятии государственного принуждения / А. И. Каплунов // Гос-во и право. – 2004. – № 12. – С. 10 – 17.
61. Карпов М.С. Гражданско-правовые меры оперативного воздействия: автореф. дис.... канд. юрид. наук: 12.00.03 / М.С. Карпов. – М., 2003. – 28 с.
62. Киселев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право: учебник / И.Я. Киселев. – М.: Дело, 1999. – 728 с.
63. Кисельов И.Я. Трудовое право России и зарубежных стран. Международные нормы труда / И.Я. Кисельов. – М.: Эксмо, 2005. – 608 с.
64. Кленов Е.А. Материальная ответственность рабочих и служащих на предприятии / Е. А. Кленов, В.Г. Малов. – М.: Юрид. лит., 1968. – 168 с.
65. Кобец Е.А. Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли: учеб. пособ. / Е. А. Кобец, М. Н. Корсаков. – Таганрог: Изд-во ТРТУ, 2006. – 375 с.
66. Кодекс законів про працю України. Затверджений Законом УРСР від 10 грудня 1971 року // Відомості Верховної Ради УРСР. – 1971. – Додаток до        № 50. – Ст. 375.
67. Кожевников С.Н. Государственное принуждение: особенности и содержание / С. Н. Кожевников // Сов. гос-во и право. – 1978. – № 5. –         С. 47 – 53.
68. Кожевников С.Н. Меры защиты в советском праве: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.01 / С. Н. Кожевников – Свердловск, 1968. – 18 с.
69. Козлов В.С. Правовое регулирование рабочего времени в России и зарубежных странах: дис… канд. юрид. наук: 12.00.05 / В.С. Козлов. – М.,  2007. – 161 с.
70. Козулин А.И. Правовое принуждение: Правовые начала государственного принуждения в советском обществе: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.01 / А.И. Козулин. – Свердловск, 1986. – 16 с.
71. Комзюк А.Т. Адміністративний примус в правоохоронній діяльності міліції в Україні: автореф. дис… д-ра юрид. наук: 12.00.07 / А. Т. Комзюк. – Х., 2002. – 38 с.
72. Конституція України: Прийнята на п’ятій сесії Верховної Ради України 28 червня 1996 р. – К.: Україна, 1996. – 54 с.
73. Коршунов Ю.Н. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Ю. Н. Коршунов, Т. Ю. Коршунова, М. И. Кучма и др. – М.: Экзамен, 2005. – 672 с.
74. Кривой В.И. Краткий комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь / В.И. Кривой, Е.А. Ковальова. – Гомель, 2009. – 384 с.
75. Крылов Д. О некоторых вопросах правомерности установки систем видеонаблюдения на предприятии / Д. Крылов // Бизнес и безопасность. –   2004. – № 4. – С. 3 – 4.
76. Куренной А.М. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / А. М. Куренной, С. П. Маврин, Е. Б. Хохлов. – М.: Юристъ, 2005. – 1261 с.
77. Лазор В.В. Правовые проблемы совершенствования порядка разрешения коллективных трудовых разногласий / В. В. Лазор // Підприємництво, господарство і право. – 2003. – № 9. – С. 74 – 77.
78. Лановенко Г. Приватне життя людини як об’єкт правової охорони / Г. Лановенко // Право України. – 2005. – № 12. – С. 112 – 116.
79. Лебедев В.М. Воспитательная функция советского трудового права /  В.М. Лебедев. – М.: Юрид. лит., 1981. – 168 с.
80. Левков А.А. Меры защиты в российском праве: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 / А.А. Левков. – Самара, 2002. – 216 c.
81. Левков А.А. Понятие меры защиты в праве // Вестник Волжского ун-та им. В. Т. Татищева. – Сер. Юриспруденция. – Вып. 15. – Тольятти: ВУиТ,   2001. – С. 232 – 240.
82. Лейст О.Э. Правонарушение и юридическая ответственность / О.Э. Лейст // Теория права и государства / под. ред. М. Н. Марченко. – М.: Юрист, 1996. – С. 454 – 471.
83. Лейст О.Э. Проблемы принуждения по советскому праву / О.Э. Лейст // Вестник Московского ун-т. – Сер. 12, Право. – 1976. – № 4. – 240 с.
84. Лейст О.Э. Санкции в советском праве / О.Э. Лейст. – М.: Госюриздат, 1962. – 238 с.
85. Лейст О.Э. Санкции и ответственность по советскому праву (теоретические проблемы) / О.Э. Лейст. – М.: Изд-во Московск. ун-та, 1981. – 240 с.
86. Лившиц Р.З. Право и материальное стимулирование труда /   Р. З. Лившиц. – М.: Московский рабочий, 1976. – 86 с.
87. Липинский Д.А. Проблемы юридической ответственности / под ред.   Р. Л. Хачаурова. – СПб.: Юридический центр Пресс, 2003. – 385 с.
88. Липинский Д. А. Общая теория юридической ответственности: дис... д-ра юрид. наук: 12.00.01 / Д.А. Липинский. – Самара, 2004. – 487 с.
89. Лукашева Е.А. Право, мораль, личность / Лукашева Е.А.. – М.: Наука, 1986. – 264 с.
90. Лушников А.М. Право на забастовку: Историко-правовое эссе / А. М. Лушников, М. В. Лушникова // Правоведение. – 2005. – № 5. – С. 51 – 73.
91. Лютов Н.Л. Забастовки и другие промышленные акции работников (международный и сравнительно-правовой анализ) / Н. Л. Лютов // Труд за рубежом. - 2001. – № 4. – С. 94 – 115.
92. Макарейко Н. В. Государственное принуждение как средство обеспечения общественного порядка: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 /        Н.В. Макарейко. – Н. Новгород, 1996. – 249 с.
93. Малеин Н.С. О моральном вреде / Н.С. Малеин // Государство и право. – 1993. – № 3. – С. 32 – 39.
94. Малеин Н.С. Правонарушение: Понятие, причины, ответственность / Н. С. Малеин. – М.: Юрид. лит., 1985. – 193 с.
95. Матрусова Т.Н. Коллективно-договорные отношения и регулирование трудовых конфликтов в Японии / Т. Н. Матрусова // Труд за рубежом. –           № 1(17). – С. 64 – 77.
96. Мельник Р.С. Забезпечення законності застосування заходів адміністративного примусу, не пов’язаних з відповідальністю: автореф. дис… на здобуття наук. ступеня канд. юрид. наук: спец. 12.00.07 / Р.С. Мельник. – Х., 2002. – 20 с.
97. Наказ Міністерства праці України № 43 від 12.05.96 р. «Про затвердження Переліку робіт, при виконанні яких може запроваджуватися колективна (бригадна) матеріальна відповідальність, умови її застосування і Типового договору про колективну (бригадну) матеріальну відповідальність // http://zakon2.rada.gov.ua/laws/show/z0286-96/print1340107491007254.
98. Нестерова Т. А. Защита трудовых прав в России: юридическая сущность и приоритетная роль государственных органов: дис... д-ра юрид. наук: 12.00.05 / Т.А. Нестерова. – Пермь, 2005. – 511 с.
99. Нохрин Д.Г. Государственное принуждение в гражданском судопроизводстве: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.15 / Д. Г. Нохрин. – М., 2006. – 29 с.
100. Овсепян Ж.И. Государственное принуждение как правовая категория (теоретическая формула отношения принуждения к государству и праву) / Ж. И. Овсепян // Гос-во и право. – 2007. – № 12. – С. 5 – 14.
101. Озерникова Т.Г. Принуждение к труду в переходной экономике / Т. Г. Озерникова // Вопросы экономики. – 2003. – № 9. – С. 100 – 110.
102. Писаренко Б. А. Раціональне використання часу – основний резерв підвищення ефективності інвестицій / Б. А. Писаренко // Вісник економічних наук України. – 2004. – № 2. – С. 83 – 89.
103. Пискарев И. Ответственность за задержку расчета и выдачи трудовой книжки / И. Пискарев // Советская юстиция. – 1977. – № 11. – С. 24 – 25.
104. Плюхин Н.В. Дисциплинарная ответственность рабочих и служащих / Плюхин Н.В. – М.: Юрид. лит., 1978. – 72 с.
105. Полетаев Ю.Н. Правопорядок и ответственность в трудовом праве /   Ю.Н. Полетаев. – М.: Проспект, 2001. – 184 с.
106. Попкова Е.С. Юридическая ответственность и ее соотношение с иными правовыми формами государственного принуждения: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.01 / Е.С. Попкова. – М., 2001. – 23 с.
107. Порядок визначення розміру збитків від розкрадання, нестачі, знищення (псування) матеріальних цінностей. Затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 22 січня 1996 р. № 116 // Урядовий кур’єр від     01.02.1996 р.
108. Постановление Государственного Комитета Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата Всесоюзного Центрального Совета Профессиональных Союзов от 28 декабря 1977 г. № 447/24 «Об утверждении перечня должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми предприятием, учреждением, организацией могут заключаться письменные договоры о полной материальной ответственности за необеспечение сохранности ценностей, переданных им для хранения, обработки, продажи (отпуска), перевозки или применения в процессе производства, а также типового договора о полной индивидуальной материальной ответственности» // Баланс-Бюджет від 28.10.2008 – 2008 р.,      № 43, стор. 21.
109. Постанова Кабінету Міністрів України від 2 березня 1998 р. № 255 «Про гарантії та компенсації при переїзді на роботу в іншу місцевість» // Офіційний вісник України від 19.03.1998 – 1998 р., № 9, стор. 124, код акту 4944/1998.
110. Постанова № 9 Пленуму Верховного Суду України від 1 листопада 1996 р. «Про застосування Конституції України при здійсненні правосуддя» // Право України. – 1996. – № 12. – С. 91 – 94.
111. Постанова Пленуму Верховного Суду України від 6 листопада 1992 р.     № 9 «Про практику розгляду судами трудових спорів» / Законодавство України про працю: зб. нормат. акт. – Х.: ТОВ «Одісей», 2003. – С. 646 – 664.
112. Постанова Пленуму Верховного Суду України від 29 грудня 1992 р. № 14 «Про судову практику в справах про відшкодування шкоди, заподіяної підприємствам, установам, організаціям їх працівниками». – Законодавство України про працю: Зб. норматив.-прав. актів. – Х.: Одіссей, 2003. –                  С. 665 – 675.
113. Про Положення про дисципліну працівників залізничного транспорту: постанова Кабінету Міністрів України від 26.01.1993 р., №55 // Зібрання постанов Уряду України. – 1993. – № 4-5. – Ст. 71.
114. Прокопович Г.А. Юридическая ответственность в российском праве: Теоретический аспект: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 / Г.А. Прокопович. – М., 2003. – 213 с.
115. Процевский В. А. Правовое регулирование отстранения рабочих и служащих от работы: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.05 / В. А. Процевский. – Х., 1981. – 16 с.
116. Пучнин А. С. Принуждение и право: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 / А.С. Пучнин. – Тамбов, 1999. – 234 с.
117. Радько Т.Н. Основные функции социалистического права: учеб. пособ /         Т.Н. Радько. – Волгоград: ВСШ МВД СССР, 1970. – 143 с.
118. Рыбаков В.А. Позитивная юридическая ответственность (воспитательные аспекты): [лекция] / Рыбаков В.А. – Рязань: РВШ МВД СССР, 1988. – 47 с.
119. Роик В. Д. Вопросы техники безопасности и гигиены труда / В. Д. Роик // Труд за рубежом. – 1994. – № 2(22). – С. 76 – 82.
120. Рябов Ю. С. Административно-предупредительные меры: Теоретические вопросы / Ю. С. Рябов. – Пермь: Пермский гос. ун-т, 1974. – 82 с.
121. Сальников В. П. Убеждение и принуждение в деятельности органов внутренних дел: учеб. пособ. / В.П. Сальников, В.П. Федоров. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1989. – 92 с.
122. Самощенко И. С. Ответственность по советскому законодательству /  И.С. Самощенко, М.Х. Фарукшин. – М.: Юрид. лит., 1971. – 240 с.
123. Сарсенов К. М. Государственное принуждение и его реализация в деятельности органов внутренних дел: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 / К.М. Сарсенов. – СПб., 1996 . – 196 с.
124. Селин М. И. Теоретические проблемы правового регулирования мер пресечения в российском праве: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 /    М.И. Селин. – СПб., 2002. – 186 c.
125. Семич В. П. Охрана труда и инспекция труда в Англии / В. П. Семич, И. А. Михайлюк // Охрана труда и социальная защита. – 2006. – № 6. –             С. 22 – 25.
126. Серегина В. В. Государственное принуждение по советскому праву /  В. В. Серегина. – Воронеж: Изд-во Воронежского ун-та, 1991. – 117 с.
127. Серегина В.В. Справедливость – основополагающий принцип принуждения по советскому праву / В.В. Серегина // Право. Ускорение. Справедливость. – Саратов: Изд-во Саратовск. ун-та, 1989. – С. 62 – 64.
128. Силин А.А. Локаут в системе трудовых отношений / А. А. Силин // Труд за рубежом. – 1995. – № 1. – С. 18 – 29.
129. Скобелкин В.Н. Юридические гарантии трудових прав рабочих и служащих/ В.Н. Скобелкин. – М.: Юрид. лит., 1969. – 183 с.
130. Смолярчук Т. Н. Рабочее время и пути его эффективного использования в банковской сфере: дис… канд. юрид. наук: 08.00.07 / Т.Н. Смолярчук. – М., 2000. – 183 с.
131. Соболев С. А. Правовые способы воздействия на мотивацию труда работника (История и современность): дис... канд. юрид. наук : 12.00.05 / С.А. Соболев. – Ижевск, 1998. – 193 c.
132. Соболев С.А. Трудовое законодательство о поощрениях и дисциплинарных взысканиях в России и на Украине (сравнительный анализ) / Соболев С.А. // Государство и право. – 1993. – № 8. – С. 132 – 136.
133. Сойфер В. Г. Индивидуальная забастовка? Почему бы и нет… / В. Г. Сойфер // Трудовое право. – 2008. – № 8. – С. 10 – 12.
134. Сокол М. Незаконний страйк: порівняльна характеристика Українського та Європейського законодавства / М. Сокол // Підприємництво, господарство і право. – 2008. – № 2. – С. 124 – 127.
135. Солдаткин Д.В. Защита от дискриминации в трудовых отношениях: дис... канд. юрид. наук: 12.00.05 / Д.В. Солдаткин. – М., 2006. – 197 c.
136. Стависский П.Р. Взаимная материальная ответственность субъектов трудового правоотношения / П.Р. Стависский // Советское государство и   право. – 1974. – № 11. – С. 62 – 66.
137. Стависский П.Р. Основания отстранения от работы / П.Р. Стависский // Правоведение. – 1977. – № 2. – С. 94 – 100.
138. Стависский П. Р. Материальная ответственность за незаконное отстранение от работы / П. Р. Стависский // Правоведение. – 1982. - № 1. – С. 68 – 72.
139. Стависский П. Р. Меры защиты и ответственности в советском трудовом праве / П. Р. Стависский // Сов. гос-во и право. – 1979. – № 7. – С. 129 – 133.
140. Стависский П. Р. Проблемы материальной ответственности в советском трудовом праве / П.Р. Стависский. – К.; Одесса: Вища школа, 1982. – 183 с.
141. Стефанчук Р. О. До питання забезпечення цивільно-правової охорони приватного життя фізичної особи: досвід України та Німеччини / Р. О. Стефанчук // Університетські наукові записки. – 2005. – №4 (16). –           С. 68 – 72.
142. Стоякин Г. Я. Меры защиты в советском гражданском праве: дис... канд. юрид. наук: 12.00.03 / Г. Я. Стоякин. – Свердловск, 1973. - 197 с.
143. Сыроватская Л.А. Ответственность за нарушение трудового законодательства / Л. А. Сыроватская. – М.: Юрид. лит., 1990. – 176 с.
144. Сыроватская Л.А. Ответственность по советскому трудовому праву /          Л.А. Сыроватская. – М.: Юрид. лит., 1974. – 184 с.
145. Такахаси Т. Япония: организация системы охраны и гигиены труда /       Т. Такахаси // Человек и труд. – 1997. – № 11. – С. 101 – 103.
146. Таль Л.С. Очерки промышленного рабочего права / Л.С. Таль. – М.: Моск. научн. изд-во, 1918. – Изд. 2-е, доп. – 224 с.
147. Тархов В.А. Гражданско-правовая ответственность и меры защиты /            В.А. Тархов // Хозяйство, право, управление. – Саратов, 1977. – Вып. 3. –            С. 94 – 103.
148. Тархов В.А. Мораль. Право. Ответственность / В.А. Тархов // Право. Ускорение. Справедливость. – Саратов: Изд-во Саратов. ун-та, 1989. –              С. 60 – 62.
149. Тархов В.А. Ответственность по советскому гражданскому праву /              В.А. Тархов. – Саратов: Изд-во Саратов. ун-та, 1973. – 457 с.
150. Трудовое право: Энциклопедический словарь / [ред. кол.: С.А. Иванов и др.] – [4-е изд.]. – М.: Советская энциклопедия, 1979. – 527 с.
151. Трудовой Кодекс Азербайджанской Республики // [Електронний    ресурс]. – Режим доступу: http://www.zewo.ru/codes/
152. Трудовой кодекс Российской Федерации [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.trkodeks.ru.
153. Труханович Л. В. Дисциплинарные взыскания. Отстранение от работы: практ. пособ. / Л. В. Труханович, В. И. Глушко. – М.: Финпресс, 2004. – 160 с.
154. Тюрин В. А. Теоретико-правовая характеристика мер административного пресечения / В. А. Тюрин // Современное право. – 2004. – № 6. – С. 38 – 40.
155. Хаустова Н.А. Защита трудовых прав граждан в международном частном праве: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.03 / Н.А. Хаустова. – М., 2006. – 30 с.
156. Хачатуров Р. Л. Юридическая ответственность / Р. Л. Хачатуров,         Р. Г. Ягутян. – Тольятти: Изд-во МАБиБД, 1995. – 465 с.
157. Хуторян Н.М. Теоретичні проблеми матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин / Хуторян Н.М. – К.: Ін-т держ. і права ім.                В.М. Корецького НАН України, 2002. – 264 с.
158. Хуторян Н.М. Удосконалення практики застосування організаційно-правових засобів запобігання порушень трудової дисципліни / Н.М. Хуторян // Радянське право. – 1986. – № 3. – С. 40 – 43.
159. Цыбулевская О.И. Гуманизм юридической ответственности как выражение социальной справедливости в советском праве / О.И. Цыбулевская // Право. Ускорение. Справедливость. – Саратов: Изд-во Саратовск. ун-та, 1989. – С. 64 – 66.
160. Чернадчук В.Д. Відшкодування моральної шкоди при порушенні трудових прав: автореф. дис. на здобуття наук. ступеня канд. юрид. наук: спец. 12.00.05 / В.Д. Чернадчук. – Х., 2000. – 17 с.
161. Черняева Д.В. Современный этап развития трудового права ЮАР / Д. В. Черняева // Труд за рубежом. – 2006. – № 4. – С. 112 – 132.
162. Черняева Д.В. Трудовое право Новой Зеландии / Д. В. Черняева // Труд за рубежом. – 2007. – № 2. – С. 110 – 123.
163. Чирков А. П. Ответственность в системе права: учеб. пособ. / А. П. Чирков. – Калининград: Изд-во Калининградского ун-та, 1996. – 75 с.
164. Чумак Л.А. Природа и механизм реализации охранительной функции советского права: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.01 / Л.А. Чумак. – К., 1986. – 15 с.
165. Швець Н. М. Право на страйк та механізм його реалізації: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.05 / Н. М. Швець. – Х., 2008. – 18 с.
166. Шерегов С.А. Производственная дисциплина и трудовой распорядок в странах с развитой рыночной экономикой / С.А. Шерегов // Трудовое право. – 2002. – № 1(23). – С. 39 – 47.
167. Шимон С.І. Відшкодування моральної шкоди як спосіб захисту суб’єктивних цивільних прав: автореф. дис… канд. юрид. наук: 12.00.03 /      С.І. Шимон. – К., 1998. – 17 с.
168. Шиндяпина М.Д. Стадии юридической ответственности: дис... канд. юрид. наук: 12.00.01 / М.Д. Шиндяпина. – М., 1996. – 210 с.
169. Шкарупа В.К. Дисциплінарна відповідальність працівників у трудовому праві України: Навчальний посібник / В.К. Шкарупа, В.І. Щербина. – Дніпропетровськ: Академія митної служби України, 1999. – 56 с.
170. Шония Г.В. Общая характеристика трудового права Франции: автореф. дис... канд. юрид. наук.: 12.00.05 / Г.В. Шония. – М., 2009. – 30 с.
171. Шютте Г. Г. Практика разрешения трудовых споров и конфликтов в    ФРГ / Г. Г. Шютте // Труд за рубежом. – 1995. – № 1(17). – С. 78 – 92.
172. Щербина В. Дисциплинарная ответственность в трудовом праве/             В. Щербина // Бизнес-информ. – 1997. – № 23. – C.16 – 19.
173. Щербина В. Загальна характеристика запобіжних заходів у трудовому праві / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. – 2004. – № 9. –   C. 86 – 89.
174. Щербина В. Загальна характеристика структури охоронних правовідносин у трудовому праві / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. – 2005. – № 3. – C. 86 – 88.
175. Щербина В.І. Запобіжні заходи, передбачені нормами трудового права, що використовують у діяльності митних органів / В.І. Щербина // Митна справа. – 2004. – № 4. – C. 23 – 27.
176. Щербина В.І. Заходи захисту у трудових правовідносинах між працівником і митним органом / В.І. Щербина // Митна справа. – 2004. – № 3. – C. 9 – 14.
177. Щербина В.І. Матеріальні санкції щодо роботодавців в умовах ринкових відносин / В.І. Щербина. – Актуальні проблеми трудового права та права соціального забезпечення: до 80-річчя проф. Р.І. Кондратьєва: Збірник наукових  праць. – Хмельницький: Видавництво Хмельницького університету управління та права, 2007. – С. 115 – 119.
178. Щербина В. Основания применения мер дисциплинарной ответственности / В. Щербина // Бизнес-информ. – 1998. – № 1. – C. 22 – 25.
179. Щербина В. Підстави виникнення охоронних правовідносин у трудовому праві / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. – 2004. – № 5. –   C. 8 – 13.
180. Щербина В. Підстави притягнення роботодавця до матеріальної відповідальності / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. –  2007. – № 4. – С. 53 – 56.
181. Щербина В. Правовий примус – основа норм охоронної функції трудового права / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. –   2004. – № 8. – C. 110 – 115.
182. Щербина В. Практичне значення класифікації санкцій норм трудового права для їх реалізації / В. Щербина // Вісник Академії митної служби   України. – 2004. – № 3. – C. 116 – 120.
183. Щербина В. Примусові заходи в трудовому праві, що не пов’язані з юридичною відповідальністю / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. – 2005. – № 2. – C. 114 – 117.
184. Щербина В. Проблеми реалізації норм трудового права, які містять заходи захисту / В. Щербина // Підприємництво, господарство і право. – 2004. – № 10. – C. 103 –106.
185. Щербина В.І. Проблеми реалізації норм, які регламентують матеріальну відповідальність митного органу як роботодавця за шкоду, заподіяну працівникові / В.І. Щербина // Митна справа. – 2004. – № 2. – C. 24 – 30.
186. Щербина В.І. Реалізація норм, які регламентують дисциплінарну відповідальність працівника / В.І. Щербина // Науковий вісник Юридичної академії Міністерства внутрішніх справ. – 2004. – № 2 (15). – С. 179 – 186.
187. Щербина В. І. Теоретичні проблеми охоронної функції трудового права в умовах ринкових відносин / В. І. Щербина. – Дніпропетровськ: Академія митної служби України, 2004. – 382 с.
188. Щербина В. І. Функції трудового права / В. І. Щербина. – Дніпропетровськ: Акад. мит. служб. України, 2007. – 425 с.
189. Юридична відповідальність та інші примусові заходи у трудовому праві: навчальний посібник / М.І. Іншин, В.І. Щербина, І.М. Ваганова. – Х.: Золота миля, 2012. – 495 с.
190. Юрьева А.Г. Меры защиты в советском трудовом праве: дис… канд. юрид. наук: 12.00.05 / А.Г. Юрьева. – М., 1985. – 189 с.
191. Юрьева А.Г. Меры защиты в советском трудовом праве: автореф. дис... канд. юрид. наук : 12.00.05 / А.Г. Юрьева. – М., 1985. – 22 с.
192. Ячменев Ю.В. Юридическая ответственность и ее виды в современной учебной литературе: Критический анализ / Ю.В. Ячменев // Правоведение. – 2001. – № 1. – С. 247 – 249.