ЕКОНОМІЧНА ДІАГНОСТИКА

ЕКОНОМІЧНА ДІАГНОСТИКА 21.07.2015 08:03

         ТЕСТИ ПО МОДУЛЬНОМУ КОНТРОЛЮ З навчальної дисципліни “ЕКОНОМІЧНА ДІАГНОСТИКА” 

 

1 МОДУЛЬ

 1.      Суть економічної діагностики полягає:

 а) у встановленні і вивченні, вимірюванні основних характеристик економіки і фінансів господарюючого суб'єкта для можливості прогнозу його стану;

 б)в дослідженні економіки і фінансів господарюючого суб'єкта для можливості   прогнозу його стану;

 в) в дослідженні економіки господарюючого суб'єкта для можливості   планування його діяльності;

  г) у встановленні і вивченні, вимірюванні основних характеристик економіки і фінансів господарюючого суб'єкта для можливості покрашення його стану.

 

 2.      Мета економічної діагностичної діяльності підприємства:

 а) збільшення випуску продукції;

 б) зменшенні втрат в процесі виробництва продукції;

 в) підвищення ефективності його роботи;

 г) розширення виробництва продукції.

 

 3.      Предметом економічної діагностики підприємства є:

 а) діагностика його збутової діяльності;

 б) діагностика його фінансової діяльності;

 в) діагностика його відносин з постачальниками сировини і напівфабрикатів;

 г) діагностика його господарської і соціальної діяльності.

 

 4.      Методам і проведення економічної діагностики є:

 а) фізичний, морфологічний;

 б) морфологічний, рейтинговий, фактографічний;

 в) статистичний, морфологічний, рейтинговий;

 г) моніторинговий, морфологічний, рейтинговий, фактографічний.

 

 5.      Конкуренція буває в підприємницькому середовищі:

 а) економічної, фінансової, маркетингової;

 б) фінансової, видової, маркетингової;

 в) функціональний, видовий, економічний;

 г) функціональний, видовий, маркетинговий.

 

 6.      Діагностика буває:

 а) аналітична, статистична, функціональна;

 б) експертна, статистична, аналітична;

 в) експертна, статистична, імітаційна;

 г) експертна, аналітична, імітаційна.

 

 7.      Для оцінки ступені монополізації ринку використовуються:

 а) тридольний показник концентрації СR3, дев'ятидольний СR9 і індекс Херфідола-Хиршмана IHH;

 б) СR4, СR9, IHH;

 в) СR4, СR3, СR9;

 г) СR4, СR10, IHH.

 

 8.      Показник динаміки ринку Т_m за обсягами ринку на кінець аналізованого і базисного періодів (V і V_m) і тривалість періоду t рівний:

а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 9. Інтенсивність конкуренції U_d за наявності на ринку N підприємств і частки i-підприємства  S при середній частці   вимірюється:

а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 

10.  Методи оцінки конкурентоспроможності:

 а) метод середніх величин, матричний метод; метод ефективної конкуренції;

 б) матричний метод, диференціальний метод; метод середніх величин;

 в) матричний метод, метод ефективної конкуренції;

 г) матричний метод, метод заснований на оцінці товару/ послуги підприємства.

 

 

 11. Розрахунок коефіцієнта конкурентоспроможності підприємства Ккп проводитися з обліком значень критеріїв:

 а) ефективності виробничий діяльності підприємства Еп, інвестиційної діяльності підприємства Іп, фінансового положення підприємства Фп, ефективності організації і збуту Эс.

 б) ефективності інвестиційної діяльності підприємства Іп, ефективності фінансового положення підприємства Фп, ефективності організації і збуту Эс, конкурентоспроможності товару Кт;

 в) ефективності виробничої діяльності Еп, інвестиційної діяльності Іп, організації і збуту продукції Эс, конкурентоспроможності товару Кт.

 г) ефективності Еп, Фп, Эс, Кт.

 

 12.    Коефіцієнт конкурентоспроможності підприємства Ккп рівний:

 а) Ккп = 0,23Эп +0,27Фп + 0,31Эс + 0,19 Кт;

 б) Ккп = 0,15Эп +0,29Ип + 0,23Эс + 0,33 Кт;

 в) Ккп = 0,15Эп +0,29Фп + 0,23Эс + 0,33 Кт;

 г) Ккп = 0,15Эп +0,29Фп + 0,23Ип + 0,33 Кт.

 

 13.  Оцінка конкурентоспроможності товару проводитися методами:

 а) диференціальним, порівняльним;

 б) порівняльним, комплексним;

 в) комплексним, нормативним;

 г) диференціальним, комплексним.

 

14. Груповий показник конкурентоспроможності товару IН.П. по нормативних параметрах проводиться через одиничні показники конкурентоспроможності по і - нормативному параметру g_ні по формулі:

а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 

 15. Способи оцінювання майна підприємства:

 а) масове, експертне;

 б) ринкове, експертне;

 в) масове; ринкове;

 г) балансове, ринкове.

 16.    Груповий показник по економічних параметрах IЭ.П. розраховується через повні витрати споживача по оцінюваній продукції З і зразку З₀ формулі:

 а) IЭ.П. = З - З₀;

 б) IЭ.П. = З + З₀;

в) ;

г) .

 

 17.    Розрахунок інтегрального показника конкурентоспроможності Д_о проводиться по формулі:

а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 

 18.    Для оцінки майна застосовуються наступні методи:

 а) балансової вартості, біржової вартості, ринкової вартості;

 б) балансової вартості, біржової вартості, капіталізованої  вартості;

 в) біржової вартості, ринкової вартості, капіталізованої  вартості;

 г) балансової вартості, ринкової вартості, капіталізованої  вартості.

 

 

ТЕСТИ ПО МОДУЛЬНОМУ КОНТРОЛЮ З навчальної дисципліни “ЕКОНОМІЧНА ДИАГНОСТИКА” 

2 МОДУЛЬ

 1.      Ефективність системи управління оцінюються з допомогою:

 а) системної ефективності, менеджментською ефективністю;

 б) операційною ефективністю, системною ефективністю;

 в) менеджментською ефективністю, операційною ефективністю;

 г) операційною ефективністю, економічною ефективністю.

 

 2.      Вартість (що капіталізується) підприємства ВП визначається через чистий грошовий потік за окремий період експлуатації підприємства До, ДПК, n - кількість періодів експлуатації і - ставки дисконтування по формулі:

а)  ;

б) ;

в) ;

г) .

 

3.      Залежність між фондовіддачою Ф.О. і виробничою потужністю підприємства і виражається через об'єм продукції ВП, об'єм основної профільної продукції ВПОС, середньорічну вартість технологічного устаткування Оса, вартість засобів ОС у вигляді:

 а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 

 

 4.      Вартість основних фондів представляється як:

 а) балансова, амортизаційна, оновлена, залишкова;

 б)  балансова, амортизаційна, повна, залишкова;

 в) балансова, оновлена, повна, залишкова;

 г) амортизаційна, оновлена, повна, залишкова.

 

 5.      До основних показників ефективності використання основних фондів відносяться:

 а) фондовіддача, фондорентабельність;

 б) фондовіддача, фондопотужність;

 в) фондомісткість, фондорентабельність;

 г) фондовіддача, фондомісткість.

 

6.      Рух робочої сили на підприємстві характеризується коефіцієнтами:

 а) обороту персоналу по найму, обороту персоналу по вибуттю; текучість персоналу, взаємозамінності персоналу;

 б) обороту персоналу по найму, обороту персоналу по вибуттю, текучості персоналу, постійності складу персоналу;

 в) взаємозамінності персоналу, обороту персоналу по вибуттю, текучості персоналу, постійності складу персоналу;

 г) обороту персоналу по найму, обороту персоналу по вибуттю, взаємозамінності персоналу, постійності складу персоналу.

 

7.      Прирости фонду робочого часу на підприємстві DФРВ_ПРД  визначається методом ланцюгових підстановок через середньорічну кількість відпрацьованих одним робітникам днів Д і чисельність робітників ЧР по формулі:

а) DФРВ_ПРД = (ПРД_ПЛ - ПРД_Ф) ´ Д_Ф ´ ЧР_Ф

б) DФРВ_ПРД = (ПРД_ПЛ - ПРД_Ф) ´ ЧР_Ф

в) DФРВ_ПРД = (ПРДФ – ПРД_ПЛ) ´ ЧР_ФД_ф

г) DФРВ_ПРД = (ПРДФ – ПРД_ПЛ) ´ Д_фЧР_Ф

 

8.      Ефективність діяльності окремих працівників Е визначається через приріст прибули підприємства за рахунок діяльності окремого структурного підрозділу DП , чисельності персоналу підрозділу Ч, коефіцієнта, що характеризує внесок працівника в приріст прибули , зарплати ЗП  по формулі:

 а) ;

б) ;

в) ;

г) .

 

 

 

9.      Зміна розміру запасів залежності від їх величин DЗк і ціни DЗц, де К1 і К0 - числові значення об'ємів запасів на кінець і почало періоду, Ц1 і Ц0 - ціна одиниці запасів на кінець і почало періоду визначаються по формулах:

 а) ;

б)

в) ;

г) .

 

 

10.    Рейтинг це метод:

 а) порівняльної метод оцінки діяльності декількох підприємств;

 б) комплексної оцінки діяльності декількох підприємств;

 в) загальної оцінки  діяльності декількох підприємств;

 г) фінансової оцінки  діяльності декількох підприємств.

 

 11.    Система кількісних і якісних показників економічної безпеки підприємства включає наступні індикатори:

 а) виробництва, збуту, соціальні;

 б) виробництва, фінансові, соціальні;

 в) виробництва, збуту, фінансові;

 г) збуту, фінансові, соціальні;

 

12.    Стан підприємства з погляду економічної безпеки можна охарактеризувати як:

 а) успішне, нормальне, передкризове, кризове;

 б) успішне, нормальне, передкризове, критичне;

 в) успішне, нормальне, кризове, критичне;

 г) нормальне, передкризове, кризове, критичне.

 

13.    Ознаки неблагополуччя корпоративної культури підприємства:

 а) наявність чуток, пліток тих, що підривають авторитет підприємства, соціальних неладів, високої фізичної текучості кадрів, розумової текучості кадрів;

 б) наявність чуток, пліток тих, що підривають авторитет підприємства, високої фізичної текучості кадрів, розумової текучості кадрів, недовір'я керівникам всіх рівнів управління;

 в) наявність соціальних неладів, високої фізичної текучості кадрів, розумової текучості кадрів, недовір'я керівникам всіх рівнів управління;

 г) наявність чуток, пліток тих, що підривають авторитет підприємства, високої фізичної текучості кадрів, соціальних неладів, недовір'я керівникам всіх рівнів управління.

 

14.    Для збору інформації на підприємстві використовуються наступні інструменти:

 а) інтерв'ю з ключовими обличчями і співробітниками компанії, тестування співробітників, анкетування, вивчення документів;

 б) інтерв'ю з ключовими обличчями і співробітниками компанії, спостереження за оперативною роботою співробітників, тестування співробітників, анкетування;

 в) інтерв'ю з ключовими обличчями і співробітниками компанії, спостереження за оперативною роботою співробітників, тестування, вивчення документів;

 г) інтерв'ю з ключовими обличчями і співробітниками компанії, спостереження за оперативною роботою співробітників, анкетування, вивчення документів.