Трудове право

Задача 1.

На засіданні виробничого органу первинної профспілкової організації заводу "Центроліт" , який розглядав питання про надання згоди на звільнення елекрика Волкова за п.4 ст.40 КЗпП України ( прогул без поважних причин) , із п’ятнадцяти членів були присутні тільки шість. Більшістю голосів було прийняте рішення про згоду на звільнення Волкова.

Чи законне рішення виборчого органу первинної профспілкової організації?

Задача 2.

На загальних зборах учасників товариства з обмеженою відповідальністю "Юнін-Трейд" було затверджено "Положення про персонал товариства", в якому передбачалися наступні положення:

- учасники товариства зобов’язані працювати в товаристві на підставі трудового договору( контракту);

- займання відповідної посади учасником товариства обумовлюється контрактом з директором товариства;

- для всіх учасників товариства встановлюється використання робочого часу на власний розсуд;

- учасники товариства крім отримання дивідендів , одержують за свою працю заробітну плату;

- праця найманих працівників регулюється трудовим законодавством України;

- праця учасників товариства регулюється нормами цивільного законодавства;

- у разі скорочення штату працівників , перевага ( залишаються на роботі) надається працівникам-учасникам товариства.

Проаналізуйте наведені положення з точки зору відповідальності іх чинному законодавству.