Економіка праці

Управління ресурсом часу

Час роботи — сумарний час у рамках зміни, протягом якого працівник здійснює трудовий процес (працює) на своєму робочому місці. Він має бути продуктивним, але на практиці нерідко якась його частина марнується на непродуктивну роботу.

 Час непродуктивної роботи  — витрачений час у межах зміни на роботу, яка не дає корисного результату підприємству, а скоріше негативний, оскільки зношуються інструмент, устаткування, витрачаються матеріали, сировина, енергія, робочий час працівника. До непродуктивної роботи належать: усунення (виправлення) браку, що виник з вини самого робітника; виконання робіт, що не передбачені змінним завданням, та ін.

 Час продуктивної роботи характеризується сумарним часом у межах зміни, протягом якого працівник виконує прямі і суміщувані обов’язки, що передбачені регламентом. Він складається з часу: підготовчо-завершальної та оперативної роботи й обслуговування робочого місця.

Таблиця 1

Індивідуальна фотографія змінного робочого часу токаря

Тривалість кожного виду витрат робочого часу визначимо шляхом відрахування значення поточного часу за даним видом витрат попереднього. Сума всіх значень витрат часу повинна дорівнювати тривалості спостереження). Після визначення тривалості кожного виду витрат часу здійснюється їх означення індексами.

Запитання до ситуації:

1.Складіть фактичний баланс робочого часу дня

2.Проведіть визначення явних і прихованих втрат робочого часу